サーバ・ネットワークエンジニア
【情報セキュリティ戦略本部】グローバルガバナンス室:セキュリティリスク管理フレームワークの富士通…
掲載期間:24/11/14~24/11/27求人No:JACT-NJB2249896
サーバ・ネットワークエンジニア

【情報セキュリティ戦略本部】グローバルガバナンス室:セキュリティリスク管理フレームワークの富士通…

富士通株式会社
上場企業 マネジメント業務なし 海外出張 海外折衝 英語力が必要 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
仕事内容
富士通株式会社での募集です。
セキュリティエンジニアのご経験のある方は歓迎です。
■業務内容
・セキュリティリスク管理フレームワークを富士通グループに展開・浸透させ、セキュリティリスク評価基盤を確立することで、富士通グループ全体のセキュリティガバナンスを向上させる。
・セキュリティリスク管理フレームワークの現場部門の導入支援、ITシステムにおけるセキュリティリスク管理状況のモニタリング、適用範囲拡大(クラウド領域)・フレームワークの改善を行う。

■個人に対する役割やミッション
・セキュリティリスク管理プロセスの現場部門への浸透、現場の意識向上、運用支援
・セキュリティリスク管理フレームワークが適切に運用されていることをモニタリング、評価し運用の改善
・セキュリティリスク管理フレームワークの適用領域の拡張
・セキュリティのリスク管理のみならず、全社のガバナンス強化に向けて新規施策の企画、現フレームワークの改善

■業務の魅力/やりがい
・富士通のセキュリティ戦略に基づいたグループ全体に対するセキュリティ施策の展開・推進できる。
・セキュリティ戦略から運用まで関与することができ、セキュリティジェネラリストとしての知見が広がる。
・コーポレートガバナンスやリスク管理の仕組みをセキュリティ領域に応用した、セキュリティガバナンス強化に関する経験・知見を習得できる。
・海外との接点が多いため、多様な文化/ビジネス形態の理解、ダイバーシティに関する経験/考えを醸成できる。

■配属部門
[募集元本部]情報セキュリティ本部 グローバルガバナンス室
[組織ミッション]
・富士通グループのセキュリティ戦略に基づく施策をグローバル展開。本社として、セキュリティリスク管理フレームワークの改版・運用、全社のセキュリティリスク戦略の実現を図る事によりセキュリティレジリエンスを強化する。
[組織構成]
・統括部53名
応募資格
必須
【応募要件】※以下何れかのような経験をお持ちの方
・プロジェクトのマネジメントのリード、経験があり、スケジュール管理、課題管理、リスク管理スキルを保有していること
・セキュリティやリスクマネジメントに関する意欲や好奇心があること
・セキュリティ脅威が変動する環境において、柔軟な課題解決するスキルを有する事
【歓迎要件】
・コーポレートガバナンスに関する知見やコンサルティング経験がある
・各国のセキュリティ事情(法令、レギュレーション、文化)等の知見がある
・海外のチームや会社等と仕事した経験
フィットする人物像
JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
雇用形態
無期雇用
勤務地
神奈川県
勤務時間
【就業時間】08:40 ~ 17:30
【労働時間制等】管理監督職
年収・給与
【年収】1150万円 - 1300万円
待遇・福利厚生
【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
【その他手当】住宅手当
休日休暇
【有給休暇】初年度 20日 4か月目から
【休日】完全週休二日制
年末年始
【有給休暇】慶弔休暇、リフレッシュ休暇、積立休暇
キャリアパス・評価制度
【昇給】年1回 (4月)

会社概要

社名
富士通株式会社
事業内容・会社の特長
大規模かつ先進的なシステムを構築してきた
高い技術力と豊富な実績によって、ITサービス市場において国内No.1、グローバル上位のシェアを占めています。
世界の各地域で事業を展開し、グローバルなサービス体制を築いています。
事業セグメント:テクノロジーソリューション、ユビキタスソリューション、デバイスソリューション
設立
1935年6月
資本金
324600(百万)円
売上高
2023年03月 371376700(万円)
従業員数
124200名

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株式会社ジェイ エイ シー リクルートメント
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010227紹介事業許可年:1988年
設立
1988年3月
資本金
6億7226万円
代表者名
代表取締役会長兼社長 田崎ひろみ
従業員数
法人全体:約1,800名

人紹部門:約1,200名
事業内容
人材紹介業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-010227
紹介事業許可年
1988年
紹介事業事業所
東京、東北、北関東、横浜、静岡、浜松、名古屋、京都、大阪、神戸、中国、福岡
登録場所
東京本社
〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング14階
東北支店
〒980-0811 宮城県仙台市青葉区一番町1丁目9番1号 仙台トラストタワー22階
北関東支店
〒330-8669 埼玉県さいたま市大宮区桜木町一丁目7番地5 ソニックシティビル20階
横浜支店
〒220-0011 神奈川県横浜市西区高島一丁目1番2号 横浜三井ビルディング12階
静岡支店
〒420-0857 静岡県静岡市葵区御幸町11番地30 エクセルワード静岡ビル4階
浜松支店
〒430-7725 静岡県浜松市中央区板屋町111-2 浜松アクトタワー25階
名古屋支店
〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅四丁目8番18号 名古屋三井ビルディング北館15階
京都支店
〒600-8411 京都府京都市下京区烏丸通四条下ル水銀屋町620番地 COCON烏丸8階
大阪支店
〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田2-2-2 ヒルトンプラザウエスト オフィスタワー12階
神戸支店
〒651-0086 兵庫県神戸市中央区磯上通8-3-10 井門三宮ビル10階
中国支店
〒732-0053 広島県広島市東区若草町12番1号 アクティブインターシティ広島8階
福岡支店
〒812-0012 福岡県福岡市博多区博多駅中央街8-1 JRJP博多ビル4階
ホームページ
https://www.jac-recruitment.jp/
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