募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【具体的な業務内容】
■お客様からご依頼いただいた商品を査定
→お品物を写真撮影し、本部に確認
■本部での査定価格を踏まえた価格交渉
■成約後の商品情報入力
■商品を倉庫へ発送
- 応募資格
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- 必須
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■ハイブランド品・高級時計の査定経験2～3年程度
■店長・SVとしてのマネジメント経験
- 歓迎
- ブランド品や時計、宝飾品を扱った経験
- 雇用形態
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正社員
※試用期間3ヵ月あり(給与・待遇等は同じです)
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 10:00～19:00
- 年収・給与
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400万円～700万円
月給300,000～500,000＋インセンティブ 基本給245,700～ 固定残業54,300～を含む/月
【モデル年収】
年収620万円 ／ 28歳 ／店長職 経験1年
年収900万円 ／ 33歳 ／SV職 経験3年
- 待遇・福利厚生
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＜保険＞
健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険
＜諸手当＞
通勤手当/残業手当
＜制度＞
資格取得支援制度/敷地内禁煙
■全社イベント(キックオフ、任意参加部活動)
- 休日休暇
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＜休日休暇＞
有給休暇/完全週休2日制（土・日）、祝日/年末年始休暇/夏期休暇/慶弔休暇/出産休暇/育児休暇/介護休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→面接複数回→内定
