人事制度・企画
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の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間11月14日~11月27日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2024/11/14 ~ 2024/11/27)
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上場企業 マネジメント業務なし 英語力が必要 土日祝休み

募集要項

募集背景
非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
仕事内容
大手総合商社での募集です。
HRBPのご経験のある方は歓迎です。
ご経験や適性に応じて、下記いずれかの業務をご担当していただきます。
・人事制度の設計、評価の運用、働き方の改善、福利厚生
・企業文化の浸透、海外勤務者制度の設計・運用・浸透
・多様な経験や挑戦促進の基盤となる全社的な仕組みの整備・運営
・管理職向け集合研修、役割等級別研修の設計・運営
・データドリブン推進のための人事データ分析、エンゲージメントサーベイ
応募資格
必須
・人材開発・育成、研修企画・運営、組織開発の経験
・人事制度の設計・運用・浸透の経験
・グローバル・グループ各社HRとの連携の経験
・TOEIC730点以上
フィットする人物像
JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
雇用形態
無期雇用
ポジション・役割
担当者~リーダ―※非管理職
勤務地
東京都
勤務時間
【就業時間】09:15 ~ 17:30
【労働時間制等】通常の労働時間制
年収・給与
【年収】800万円 - 1500万円
待遇・福利厚生
【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
休日休暇
【有給休暇】初年度 20日
【休日】完全週休二日制
年間休日
⇒ 日曜日、土曜日、「国民の祝日に関する法律」に定める休日、年末年始、その他会社が必要と定めた日

【有給休暇】毎年4月に20日間付与されますが、入社初年度のみ入社月に応じ付与される日数が異なります。
(入社月から付与されますが、上述の通り入社月に応じ付与される日数が異なります。)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
大手総合商社
※詳細は求人紹介時にご案内いたします。
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