法務・コンプライアンス
法務（課長～課長候補）※将来の幹部候補
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間11月14日～11月27日）
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項（掲載期間：2024/11/14 ～ 2024/11/27）
法務・コンプライアンス
法務（課長～課長候補）※将来の幹部候補
上場企業
管理職・マネジャー
英語力不問
転勤なし
土日祝休み
募集要項
募集背景
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非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
仕事内容
-
大手製造メーカーでの募集です。
法務のご経験のある方は歓迎です。
ご経験に応じて、法務・コンプライアンス・商事法務・リスク管理の業務をお任せいたします。
応募資格
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- 必須
-
【必須要件】
下記のいずれかのご経験
・契約の立案、審査や訴訟対応などの一般企業法務に関する業務経験
・商事法務の経験
・コンプライアンスもしくはリスクマネジメントの経験
- フィットする人物像
-
JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
雇用形態
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無期雇用
勤務地
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東京都
勤務時間
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【就業時間】08:30 ～ 17:00
【労働時間制等】通常の労働時間制
年収・給与
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【年収】600万円 - 1050万円
待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給 当社規定有
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
休日休暇
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【有給休暇】有給休暇は入社後2ヶ月目から付与されます
入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日】完全週休二日制
土
日
祝日
年末年始
■休日：完全週休2日制（原則土日）、祝日、年末年始、5月連休、夏期休暇
■休暇：
・有給付与：1月1日 入社初年度の付与日数は入社月により異なる（最大20日間）
・フリーバカンス休暇（5日間）社員自身が1年間の中で連続した5日間の休暇を設定できる（土日と合わせると連続9日間の休暇）制度です。
・リフレッシュ休暇（勤務年数に応じて）勤続5年ごとに表彰が行われ、表彰者は勤続年数により3日～1…
キャリアパス・評価制度
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【昇給】年1回 (1月)
会社概要
社名
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非公開
事業内容・会社の特長
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大手製造メーカー
※詳細は求人紹介時にご案内いたします。
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