募集要項
- 募集背景
- 業務量増大にともなう増員募集
- 仕事内容
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【道路案件の土木設計業務】をお任せします。関西電力グループの建設コンサルタント会社で安定性には定評がございます。総合建設コンサルタントにて幅広い経験を積むことが可能です。【道路分野】の土木設計をご担当いただきます。
■業務内容
道路、交差点、法面設計等をご担当いただきます。
■業務詳細：
道路概略設計、道路予備設計、道路詳細設計
道路構造物設計(道路函渠、擁壁、遮音壁等)
交差点設計
法面設計
軟弱地盤検討(調査・解析・対策工設計)
無電柱化計画・設計
等をご担当いただきます。
【同ポジションのポイント】
業務（仕事）は、プロジェクトごとにチームを組んで対応します。
客先との打合せや現地調査等による出張が発生します。
- 応募資格
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- 必須
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◆道路設計、交差点設計、法面設計等のご経験【目安として8～10年以上】
◆技術士補（建設部門）
- 歓迎
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◆技術士（建設部門）
◆RCCM
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～50歳までの方 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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◎コミュニケーション能力を持ち円満な人間関係を構築できる方
◎担当業務に対し責任感を持ち、積極的に取り組める方
◎前向きに行動し、問題に対してＰＤＣＡサイクルを回し対応できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区、愛知県名古屋市、福岡県福岡市
- 勤務時間
- 9:00～17:30（所定労働時間7.5時間） 休憩時間：60分（12:00～13:00） ※就業時間は金曜日のみ9時～17時（労働時間7時間）
- 年収・給与
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【年収モデル】600万円～850万円（35歳～50歳：例）
【月収モデル】35万円～50万円（35歳～50歳：例）
※上記はあくまでモデルであり、年齢・経験・資格・スキルを踏まえて同社規定にて決定をいたします。
※残業代は残業時間に応じて別途支給をいたします。
■昇給：年1回
■賞与：年2回（6月、12月）
- 待遇・福利厚生
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●社会保険完備
●時間外手当
●通勤手当
●住宅手当
●家族手当
●契約保養所（リゾートホテル）
●社員寮、借上住居
●厚生施設利用補助
●クラブ活動
●財形貯蓄
●グループ会社団体保険
●住宅、厚生融資
●資格取得祝金
●慶弔見舞金
●前払退職金制度（年1回支給）
●施設敷地屋外に喫煙可能場所あり
- 休日休暇
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【年間休日122日】
●完全週休2日制(土曜・日曜)
●祝日
●夏期休暇
●年末年始
●有給休暇（初年度15日、最高20日）
●特別休暇
●慶弔休暇、等
- 選考プロセス
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求人案件にエントリー
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弊社担当よりご連絡させていただきます
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弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
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【企業様】■書類選考⇒面接2回⇒内定
※役員面接の際は、交通費支給があります。
