人事(採用・労務・教育など)
【給与計算】バックオフィスのBPO事業を展開する企業_クライアントの給与計算_勤務地:池袋
掲載期間:24/11/14~24/11/27求人No:UDRPF-BOD004
人事(採用・労務・教育など)

【給与計算】バックオフィスのBPO事業を展開する企業_クライアントの給与計算_勤務地:池袋

株式会社BOD
英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
事業領域の拡大により、若干名、給与計算の実務が出来る方を募集いたします。
仕事内容
クライアント先の給与計算を行っていただきます。
※クライアント先に常駐ではございません。
弊社では、バックオフィスのBPO事業を展開しています。

【業務詳細】
■クライアント先の給与計算実務
就労不就労の労働時間、控除額等、支給する金額から控除する金額を算出し、毎月の給与金額を確定させる業務。
標準月額や税金計算などの基礎知識を踏まえた上で、給与システムのデータ確認、修正、データ取込等を行います。
応募資格
必須
・給与計算実務のご経験がある方
歓迎
・改善意識の強い方
・能動的に物事を遂行することのできる方
募集年齢(年齢制限理由)
長期勤続によりキャリア形成を図るため (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
正社員
※試用期間6か月
勤務地
東京都(池袋)
東京メトロ有楽町線「東池袋駅」より徒歩3分
都電荒川線「東池袋四丁目駅」より徒歩5分
各線「池袋駅」より徒歩8分
勤務時間
9:00~17:30(実働7.5時間)
※残業は月20~30時間程度です。
年収・給与
想定年収:370万円~500万円
※これまでのご経験やスキルによって決定をいたします。

※上記金額には固定残業代(月40時間分/8万5000円~)を含みます。
時間超過分は別途手当を支給いたします。
経験・能力・配属先により、給与額は変動します。
マネジメント経験のある方は、優遇します。
待遇・福利厚生
■有給休暇
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日

■社会保険 健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有

■各種研修制度あり

【基礎研修】
入社時の情報セキュリティ研修 など

【階層別研修】
各々の役職、スキルによって自己申告で受ける研修
マネジメント/リーダーシップ/コーチング(OJT) など

【e-learning研修】
従業員の多様な「働き方」に合わせた、場所を選ばない研修
コンプライアンス/情報セキュリティ など

【スキルアップ研修】
従業員の更なるスキル向上のための研修
給与計算実務業務検定プログラム(外部講師)/経営幹部候補育成プログラム(外部講師)/
ITパスポート資格認定プログラム(外部講師)/MOS(EXCEL)資格取得プログラム(外部講師) など
休日休暇
土日祝休み(年間休日120日)
選考プロセス
書類選考→面接最大2回

会社概要

社名
株式会社BOD
事業内容・会社の特長
事業概要
総合アウトソーシング事業
(データ入力及び受注管理受託・信販審査代行・請求代行及び処理受託・入金管理業務・受発注管理
・計上及び経理処理受託、給与計算受託、総務業務委託・システム開発など)

弊社は大手上場企業の間接部門が分社し、 2017年に誕生しました。
企業のビジネスを最適化(Business Optimal Design)するという思いをもとに、
コンサルティングを軸として様々な事業を展開しております。
平均年齢34歳、設立5年目の会社ですが、 従業員は既に500名の規模を誇ります。

お客様は、プライム上場企業をはじめとする多彩な企業。
当社は、そのバックオフィス業務を担う 事務領域のスペシャリスト集団です。

蓄積されたノウハウや 安定の企業基盤を持ちながらも、
新会社ならではの 自由で柔軟なマインドが息づく社内。
ワークライフバランスを大切にできる環境です。
設立
2017年1月23日
資本金
100百万円
従業員数
500名

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社HRマネジメント
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-311297紹介事業許可年:2019年
設立
2018年2月
資本金
2,000万円
代表者名
高橋 絵里香
従業員数
法人全体:100名

人紹部門:3名
事業内容
人事系業務の総合コンサルティング企業。
<人材紹介・人材派遣・採用代行・人事制度構築・研修支援・リスクマネジメント・監査>
など多岐にわたる人事業務に、ワンストップで対応可能です。
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-311297
紹介事業許可年
2019年
紹介事業事業所
東京都(豊島区)
登録場所
本社
〒171-0022 東京都豊島区南池袋2-49-7 池袋パークビル3F
ホームページ
http://hrm-co.jp/
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