プラントエンジニアリング
プラントエンジニア(機械/副主任・主任クラス)【三井金属グループ/福利厚生充実/東京】
掲載期間:24/11/14~24/11/27求人No:HMTT-150325
プラントエンジニアリング

プラントエンジニア(機械/副主任・主任クラス)【三井金属グループ/福利厚生充実/東京】

三井金属エンジニアリング株式会社
上場企業 英語力不問 土日祝休み

募集要項

募集背景
事業拡大を見込んでの増員採用
仕事内容
【東京勤務】機械系技術者として、三井金属各工場をメイン顧客とした各種産業プラントの仕様設計・導入設備の決定・設備発注・納入・工事施工・立上・試運転まで、プラントエンジニアリング業務に従事いただきます。
■三井金属各工場をメイン顧客とした各種産業プラントの仕様設計・導入設備の決定・設備発注・納入・工事施工・立上・試運転まで、プラントエンジニアリング業務全般に携わっていただきます。顧客・下請業者との折衝もあります。

■主に同社が納めた各種プラントの設計、メンテナンスに係わる見積り、機材の調達、施工管理、運転立会、引渡し、保全等の業務

■三井金属の仕事は60%程で、残りの40%程度は独自で受注しています。
受注後や施工・試運転の際は、国内外の現場にて業務を遂行いただきます。
プロジェクトによっては国内外の現場へ数か月間の長期出張業務があります。
プロジェクト遂行では機械、電気、土木建築の担当者でチームを組んで進めますが、機械担当がチーフとなって進めるケースが大半です。

■受注~納入期間:大型案件(10億円超え)約2年半/中小型案件半年~約1年

【エンジニアリング事業部について】
同社のエンジニアリング事業は豊富な経験をベースに、プロジェクトの企画・フィージビリティースタディの段階から設計・建設・操業指導に至るまであらゆる段階で「エンジニアリング」を通じてお客様の要求を満たした生産設備の実現に貢献しています。
世界有数の非鉄金属メーカー三井金属鉱業株式会社のエンジニアリング事業部門を専門的に発展させるべく1964年に設立されて以来専業エンジニアリング会社として非鉄金属製錬プラントをはじめ金属加工、建材、化成品製造など各種産業プラントを手掛けてまいりました。
その豊富な実績と卓越した技術は、国内はもとより海外、特に非鉄製錬プラントエンジニアリング分野において、「日本にMESCOあり」と極めて高い評価を得ています。


【魅力】
意欲と行動力があれば、案件初期の段階から裁量権を与え任せる自由闊達な風土で、組織の中で個性を発揮できる職場環境です。
また、業務が細分化されていないため、受注~設計~完成まで直接自分で携わることができます。
そのため、幅広い業務でスキルを磨くことが可能です。少数精鋭の会社なので、一人ひとりが裁量権を持って活躍しています。
応募資格
必須
■各種産業プラントの設計~試運転までの一連の業務のご経験、又はプラント/メーカー等の設備設計経験5年以上
■普通自動車免許(AT可)
■パソコン(Word、Excelなど基本操作)
■AutoCADソフト実務経験
歓迎
■1級もしくは2級機械保全技能士
■エネルギー管理士
■1級もしくは2級施工管理技士(管工事)
■酸欠・硫化水素作業主任者
■玉掛技能講習
■足場組立作業主任者
■有機溶剤作業主任者
■特定化学物質四アルキル・鉛等作業主任者
■低圧電気取扱教育
■職長安全衛生責任者
■公害防止管理者
■危険物取扱者
■3D-CADツールの実務経験者
募集年齢(年齢制限理由)
~50歳までの方 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
フィットする人物像
■意欲があって誠実な人、タフな人
■論理的に物事を組み立てられる方
■これまでの経験や知識にないことに対しても、自分なりに仮説を立てPDCAサイクルを回していける方
■社内外の関係者と折衝できる方
■諦めず根気強く課題・課題解決に取り組む人
雇用形態
正社員
勤務地
東京都墨田区
勤務時間
9:00~18:00(所定労働時間8時間、休憩時間60分※12:00~13:00、フレックスタイム制)
年収・給与
【年収例】450万円~740万円(例:28歳~50歳)
【月給例】27万円~45万円(例:28歳~50歳)

【昇給】年1回(4月)
【賞与】年2回(6月、12月)

※上記はあくまで目安の数値で、経験・能力・年齢等を考慮の上、同社規定により決定致します。
※上記年収例には残業手当を含みます(残業代完全別途支給)
※別途、住宅手当、家族手当は支給されます。
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:※1人目7,500円(配偶者)、配偶者以外3,000円
住居手当:※福利厚生その他欄を参照
寮社宅:借り上げ社宅有
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項無し(定年:60歳)

<教育制度・資格補助補足>
■セミナー及びOJT
■各種研修、教育、海外留学制度
■資格補助制度、通信教育補助制度

<その他補足>
■持ち家住宅手当:30,000円/月
■借り上げ社宅制度:
35歳まで…自己負担額5,000円/月(独身者、家賃上限あり)
独身36歳以上及び既婚者…40,000~80,000円/月支給
■社員持株会
■財形貯蓄
■団体生命保険
■屋内禁煙
休日休暇
【年間休日数123日】
完全週休2日制(土、日)、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇5日~20日
※有給休暇は、入社日に5日もしくは10日支給(入社月により付与日数が異なります)

選考プロセス
求人案件にエントリー 
       ↓
弊社担当よりご連絡させていただきます
       ↓
弊社キャリアアドバイザーと来社(もしくは電話)面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
       ↓
【企業様】書類選考→面接(2~3回)⇒内定

会社概要

社名
三井金属エンジニアリング株式会社
事業内容・会社の特長
【三井金属グループのエンジニアリング会社!】

同社はエンジニアリング会社として、各種産業プラントのプランニング段階からプロジェクト・マネージメント、
操業指導さらにメンテナンスに至るまで一貫して手掛けています。
さらに、技術を活かし素材事業、パイプ事業でも工事と製品開発も行っています。

海外プラント建設でも多くの実績があり、エンジニアリング・パイプ・素材の3つの事業で培った総合力を活かし、
お客様のニーズにお応えしています。


【同社の特長】
担当プラント建設の企画段階から設計、調達、建設、操業指導、アフターサービスまで一貫したマネジメントを行っています。
プラントの代表的なものに、鉄以外の銅・亜鉛・鉛などの金属、いわゆる非鉄金属を製錬(鉱石から金属をとりだすこと)するプラント、非鉄金属をリサイクルするプラント、非鉄金属の加工品を製造するプラントなどがあります。
鉄以外の様々な金属を、私たちが生活の中でPCや携帯電話の基板・自動車の電池・触媒などのプラントを製造する、そんな大事な仕事も担っています。

設立
1964年2月
資本金
10億8500万円
売上高
3857億円
従業員数
369名

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ヒューマンリソシア株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユー080167紹介事業許可年:1989年
設立
1988年2月
資本金
1億円
代表者名
高橋 哲雄
従業員数
法人全体:845名

人紹部門:48名
事業内容
人材紹介
人材派遣
業務委託
厚生労働大臣許可番号
13-ユー080167
紹介事業許可年
1989年
紹介事業事業所
東京本社
大阪本社
登録場所
東京本社
〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア1F
ホームページ
https://kensetsutenshokunavi.jp/
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