募集要項
- 募集背景
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部門体制強化の為。
◎上場企業／自動車、通信関係製品のシェア率が国内外でもトップクラス
◎近年、需要を伸ばしている半導体パーツ、電子基板も手掛ける／やりがいを持って働けるます
◎離職率5％／福利厚生も手厚く、働き易い環境
- 仕事内容
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◆金属基板生産のメイン工場・駒ケ根工場にて、生産管理／業務管理◆自動車のショックアブソーバーなどに代表される大型から、精密機器に使用される超小型まで、ばねの生産で知られる東証プライム市場上場の大企業。
金属基板製品の増産体制を取るべく昨年工場の新設が発表され2024年10月着工予定となっています。
自動車業界でのより一層の需要が見込まれ、金属基板製品（IMS／高い放熱性を必要とする用途で優れた性能を発揮する電子基板で、LEDやインバーター、小型モーターなどに使用される）の増産体制を取るべく昨年工場の新設が発表され2024年10月着工予定となっています。
今回の募集では、金属基板生産のメイン工場・駒ケ根工場にて、生産管理／業務管理のお仕事をお任せします。
具体的な業務内容
・生産指示書類、生産計画関連資料作成
・製品納期調整、見積り作成
・サプライヤー管理、購入部品の価格交渉
・売掛/買掛金管理
など
生産工程管理の要であり、またサプライヤーへの交渉事も担当するので、社内外でコミュニケーションを積極的に取っていただける方を強く求めています。
ニッパツの働き方改革「Smart Work Project」：8年前からスタートし、本社と各本部から委員を選出し、定期的に業務効率化の取り組み事例紹介や計画の進捗報告会を行っています。会議体の見直し、管理職を対象に在宅勤務トライアル、完全退社時間の設定、定時退社日の設定、RPAを活用した業務効率化などに取り組んでいます。
◎就業環境：同社の離職率は5％程度であり、社風は自由闊達で非常にアットホームです。＜平均勤続勤務年数：14年／平均有給休暇取得日数：18日、育児休業からの職場復帰率100％＞
《企業紹介》
・高いグローバルシェア…自動車用懸架ばねはグローバルシェア約25％であり世界No.1、国内においてもNo.1で約50％のシェアを獲得しています。ばね技術を応用する事でHDD用サスペンションにおいても世界を代表するメーカーであり、グローバルシェアNo.2で約35％を獲得しています。
・事業の安定性と幅広い製品ポートフォリオ…自動車・電動自動車、鉄道、半導体製品、セキュリティー製品、プラント関連など様々な身近なところで、同社の技術は活用されています。特定業界の景気動向に左右されすぎることがなく、創立以来80年間経常赤字はありません。また、自動車部品において今後電気自動車、ハイブリッドカーへと製品の軸足が移っていく中でも必ず必要とされる部品（ばね、シート等）を製品として有しています。
- 応募資格
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- 必須
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＜必須条件＞
・普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方
・高専卒以上の方
・以下いずれかのご経験をお持ちの方
◎メーカー企業での生産管理業務のご経験をお持ちの方（年数は問いません）
◎他部署との連携や生産調整、納期・工程調整、業務改善のご経験をお持ちの方（職種、業界は問いません）
・PCの基礎スキル（Excelで簡単な関数操作）をお持ちの方
- 歓迎
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＜歓迎条件＞
・工業系メーカーでの生産管理経験を３年以上お持ちの方。
・英語でのメール、書類のやり取りができる方。
・日商簿記検定2級～3級程度の知識をお持ちの方。
- 雇用形態
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正社員
試用期間：３ヶ月（待遇変動 無し）
- 勤務地
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＜駒ケ根工場＞長野県駒ヶ根市赤穂1170-1
※マイカー通勤 可
- 勤務時間
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8:30～17:15 （所定労働時間：7時間40分）
休憩時間：65分
- 年収・給与
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想定年収400万円～700万円
月給25万円～
※知識・経験に応じて決定いたします。
※昇給あり（年1回：4月）
※賞与あり（年2回：7月・12月）
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
退職金制度
財形貯蓄制度
財形住宅融資制度
確定拠出年金制度
その他手当
・残業手当
・通勤手当（基本的に全額負担）
・家族手当（1人目…10,800円、2人目…5,000円、3人目…4,800円、以降…2,000円）
・住居手当
・役職手当
・寮社宅：あり
- 休日休暇
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※年間休日121日 （完全週休2日制）土・日・祝が基本お休みです。
その他、
GW、夏季休暇・年末年始、有給休暇（初年度18日・2年目以降20日）、リフレッシュ休暇、結婚休暇、産前産後休暇、育児休業制度、産前・産後／育児／介護短時間勤務制度、ボランティア休暇、慶弔休暇など
- 選考プロセス
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書類選考→面接（人事）→部門長→役員面接→内定
※面接日・入社日はご相談に応じます。
