募集要項
- 募集背景
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部門体制強化のため
★浜松に90年以上根付いた総合建築会社で提案営業です
★年間有給取得日数の平均は12日！「社員の幸せ」を考える会社です。
★働きやすさ◎/自由度の高さ◎/未経験歓迎！/飛び込み営業なし
★年間休日115日/賞与5.87ヶ月分（前年度）/インセンティブ制度あり
- 仕事内容
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◆注文住宅営業◆自社ショールームや展示場に来場されたお客様に対して注文住宅の提案営業を行います。提案後も設計契約や、設計士との打ち合わせへの同席、着工までのフォローといった一連の業務を担当します。基本ノルマ等はございませんが、契約数に応じてのインセンティブとなるため本人が頑張った分だけインセンティブに反映されます。なお入社いただいてからは、先輩社員によるかなり手厚いフォローがあり、契約までサポートしてもらうことができます。
自社ショールームや展示場に来場されたお客様に対して注文住宅の提案営業を行います。
未経験の方でも安心して働けるように、先輩社員による手厚いフォローやサポートがあります。
《当社について》
人生の一大イベントを任せていただく喜び。「ときと創る、暮らしのかたち。」お客様の日々の幸せな暮らしをつくるサポートをしませんか？
当社は学校や病院、RC造／S造を含む住宅の建築・公共インフラ事業等を展開し、創業100周年を目前に控えた総合建設会社です。
当社は現在第二の創業期を迎えております。「会社と共に大きく成長していきたい」という想いを持ち、将来ご活躍いただける方の応募をお待ちしております。現在、お客様から継続的にご期待をいただけている状況であるため、住宅事業のブランド力向上を図るべく、注文住宅ブランド「TOKIIRO」「TOKI：SMA」の提案営業をお任せできる方を募集いたします。
営業も行うマネージャー（役員/50代男性）、チーフ2名（40代男性、50代女性）、メンバー2人（30代男性）計５名で構成されています。
みなポテンシャルの高いメンバーばかりです。「仕事に対して前向きな人が集まる組織で、互いに切磋琢磨しながら成長したい！」という方には特におすすめの環境です。
《働きやすさ》
（1）2022年1月に完成した新オフィスでの勤務となります。地球環境に配慮しながら働く人にも快適な環境を実現する綺麗なオフィスです。またフリーアドレスを導入しており、自由度の高い環境です。HPに写真も多数掲載しておりますのでぜひご覧ください。
（2）年間休日115日、年10日有給支給があり、プライベートを大切にできる環境です。有給休暇は1時間単位で自由に取得できます。
（3）年末年始、GW、お盆休み等、長期休暇があります。時期によっての繁忙期はございません。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・普通自動車免許第一種
・業界、職種経験不問です。未経験の方でもしっかりサポートいたします！
- 歓迎
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【歓迎要件】
・顧客折衝経験があり、顧客視点で提案営業できる方
・営業経験、接客経験、顧客対応経験をお持ちの方（業界不問／能動的に取り組める方、目標達成意欲の高い方）
- 雇用形態
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正社員
試用期間：6ヶ月（待遇変動なし）
- 勤務地
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本社：静岡県浜松市中央区新津町197
※マイカー通勤可(無料駐車場あり)
※遠州鉄道 助信駅から徒歩3分
エネルギー削減、脱炭素など地球環境に配慮しながら働く人にも快適な環境を実現する綺麗な社屋(2022年完成)です。
HPに写真も掲載しておりますのでぜひご覧ください。
- 勤務時間
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8:00～17:00 （休憩60分）
※残業月平均30時間
- 年収・給与
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想定年収：400万円～710万円
基本給：233,000円～239,500円（一律手当を含む）
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：170,000円～176,000円
その他固定手当/月：5,000円
固定残業手当/月：58,000円～58,500円（固定残業時間42時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※知識・経験に応じて決定いたします。
※昇給あり（年１回：1月）※過去実績 1月あたり 1.00％ ～ 4.60％
※賞与あり（年3回：7・9・12月）※7・9月は業績連動支給／前年実績5.87ヶ月分
- 待遇・福利厚生
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＜給与補足＞
インセンティブ手当支給有
入社年次や、役職などに関係なく、個人の実績に応じて報酬が決定されます。そのため、予定年収はインセンティブにより大きく変動いたします。
＜モデル年収＞
4,150,000円 / 入社4年目・営業 25歳
5,800,000円 / 入社10年目・営業主任 30歳
7,000,000円 / 入社15年目・営業係長 37歳
社会保険完備（雇用、健康、厚生、労災）
通勤手当
家族手当：1,000円～3,000円
住宅手当
資格手当：2,000円～20,000円
退職金制度：勤続3年以上
定年（60歳）、再雇用制度（68歳まで）
資格取得支援制度、研修支援制度
スポーツクラブ利用優遇特典
エクシブ会員利用
マグナリゾート会員利用
ボランティア休暇、出産・育児支援制度
- 休日休暇
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年間休日115日
週休2日制（休日は火水）
夏季休暇、年末年始休暇、GW
有給休暇(入社半年後に10日付与 ※有給は1時間単位で自由に取得できます。)
有給取得率 全社65％
- 選考プロセス
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書類選考→面接（2回）→内定
※面接日・入社日はご相談に応じます。
