募集要項
- 募集背景
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＜部門・体制強化の為＞
リチウムイオン電池やカーボン製品では今後の需要拡大が予想されており、その製造メーカーでは生産設備の状況が盛んに行われています。当社の扱う「焼成炉」は新素材の製造欠かせない重要な設備であり、今後の需要拡大に向けた組織強化の増員採用を行っています。
☆東証プライム上場のノリタケグループ
☆有給消化率70％超 / 福利厚生・手当も充実
☆経験が浅くても意欲のある方は先輩フォローの下、惜しむことなく成長をサポートします！
- 仕事内容
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新素材の製造欠かせない重要な設備である「焼成炉」を扱う当社にて、・工業炉の新規受注案件における設計図面のチェック～機器手配業務～製造管理～現地での指揮監督など
工業炉の新規受注案件における設計図面のチェック～機器手配業務～製造管理～現地での指揮監督など、一貫した業務をお任せします。
一貫した業務をお任せします。
・国内外の客先現地へ1案件あたり1週間～2か月程度の出張していただきます。
【全体の流れは以下の通りです。】
・客先からの依頼があり打ち合わせ（営業）
・見積もりして受注 （営業、設計）
・製造を行う協力会社に対して納期管理、部品の確認、制造していく過程の納期チェック （施工管理）
・完成近くになったら各種書面の制作（施工管理）
・完成したらお客様に実物を見て頂き出荷
・動作確認して終了
上記の様に受注後の工程管理、調整などが施工管理の仕事です。
1案件のスパンは1年半～2年で多くて3案件並行します。
☆組織構成
・配属先には総勢20名の社員が活躍しています。
・チームワーク重視の風土で相談事もしやすい環境です。
【入社後のステップ】
入社後は先輩社員のOJT指導の下、図面の見方から機器の手配方法などの実務作業を習得しつつ、施工現場にも同行し、業務スキルを習得。一人前になるまでには通常だと3年程度掛かりますが丁寧にじっくりと教育をしていくスタイルですのでご安心ください。
【業務のやりがい】
当社が手掛ける工業炉とは、新しい製品を生み出すために材料を溶かす、製造業において欠かせない設備です。用途によって種類は様々ですが、「1つ700キロにも及ぶレンガ」を積み上げて造る巨大な工業炉も多数あります。重機を使いながら、小さいもので1週間、大規模なもので1ヶ月ほどかけて作りあげます。ものづくりのスタート地点から携わるやりがいのある仕事です。特に当社では、様々な種類の工業炉を造るノウハウや技術があるため、幅広い業界から需要があります。そのため、新規の設計・設置、既存設備の補修など多くのニーズが発生しております。国内外で広く知られている大手企業と取引を行い、安定した経営が自慢です。
- 応募資格
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- 必須
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応募条件は特にありません。
やる気のある方ならどなたでもOK！
- 歓迎
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応募条件は特にありません。
やる気のある方ならどなたでもOK！
- 雇用形態
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正社員
試用期間2ヶ月（待遇変動無し）
- 勤務地
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九州営業所
住所：福岡県北九州市小倉南区徳力６丁目１０番25号
勤務地最寄駅：北九州モノレール線／徳力嵐山口駅
※研修のため勤務開始半年～2年間は愛知県勤務の可能性あり
（能力によって期間は変動）
- 勤務時間
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8:20～17:00 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：55分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
休憩時間：12：00～12：50・15：00～15：05
- 年収・給与
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＜想定年収＞
410万円～560万円
＜賃金形態＞
月給制
月給：215,000円～
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：215,000円～300,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■昇給：年1回
■賞与：年2回
＜モデル年収例＞
年収410万円 入社１年目（月給22万円+賞与）
年収450万円 入社３年目 主任（月給24万円+賞与）
年収550万円 副主事（係長クラス）（月給30万円+賞与）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
- 休日休暇
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年間休日数117日
完全週休2日制（休日は土日祝日）
※年間有給休暇3日～16日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
※休日出勤が発生する場合があります（年間の休日出勤日数25～30日程）
☆有給：取得率70%以上
☆休日休暇：就業規則定めによる休日、会社記念日2/27、一斉年休充当日3日
- 選考プロセス
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書類選考→面接→内定
※オンライン面接相談可
※面接日・入社日はご相談に応じます。
