募集要項
- 募集背景
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部門・体制強化の為。
☆年間休日123日！豊富な福利厚生・教育研修制度！
☆転勤無し！Uターン・Iターン大歓迎です！
☆大手取引先多数！安定した経営基盤があります。
- 仕事内容
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主に大手の化学・石油・製紙・製薬プラントや上下水道設備などに設置されている、計装機器の定期メンテナンスを行っています。主に大手の化学・石油・製紙・製薬プラントや上下水道設備などに設置されている、計装機器の定期メンテナンスを行っています。
＜具体的には、、、＞
圧力計・温度計他の計器定期校正
ループチェック
試験結果の報告書作成 等
【入社後の流れ】
◇入社後はＯＪＴ・同行の形で数ヶ月間にわたり業務内容を理解することからスタートします。
◇横河電機をはじめとした取引メーカーの教育研修などもありますので、安心して覚えていく環境が整っています。
【企業紹介】
1949年創業で、四国電力グループをはじめ多くの民間企業向け、（1）インフラ整備関連事業（2）省力化関連事業（3）新エネルギー関連事業を主軸とした企業です。
工場の自動化システムの構築にみられるメーカー機能、電力などの社会インフラ商材の提供やエンジニアリングにみられる商社・エンジニアリング機能など、様々な側面を併せ持つ企業です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
普通自動車免許
機械装置、電装機器、通信機器などの保守メンテナンス経験
【歓迎条件】
第一種または第二種電気工事士
１級電気工事施工管理技士
- 雇用形態
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正社員
試用期間3ヶ月（待遇変動無し）
- 勤務地
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松山支店：愛媛県松山市姫原３－３－４０
新居浜支店：愛媛県新居浜市船木甲４３６４－２
伊方作業所：愛媛県西宇和郡伊方町九町コチワキ３－４０－３
※転勤当面なし
- 勤務時間
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8：30～17：30（休憩時間：60分）
※残業時間月20時間程度
- 年収・給与
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月給242,220 円 ～ 356,030 円(以下一律手当を含む)
基本給：211,220 円 ～ 310,030 円
※上記月給には18時間分（31,000 円 ～ 46,000 円）の固定残業手当を含みます。
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
想定年収350万円～560万円
※知識・経験に応じて決定いたします。
＊昇給あり（年1回：4月）
＊賞与あり（年2回：前年実績3.5ヶ月分）
＜モデル年収例＞
・33歳／サブマネージャー…520万円
・38歳／マネージャー…600万円
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備（健康、雇用、労災、厚生年金）
定額残業手当
超過勤務手当
格付手当
役職手当
通勤手当（最高5万円まで）
住宅補助手当（転勤時）
地域手当（東京勤務：2万円～5万円）
単身赴任手当
家族手当
資格取得手当
定期健康診断
財形貯蓄制度（一般・住宅・年金）
特別休暇
退職金制度
親睦会
転勤一時金
ゴルフ大会
社内旅行
資格取得奨励
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇12日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日
夏期休暇
年末年始休暇
誕生日休暇
慶弔休暇
育児・介護休暇制度
- 選考プロセス
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書類選考→面接＋筆記試験、適性検査→最終面接→内定
※面接日・入社日はご相談に応じます。
※作文（３０分）
※ＷＥＢ試験：基礎能力（４０分）パーソナリティ（１５分）
