募集要項
- 仕事内容
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ホールセール、EC、海外の流通チャネルの各担当者やセールスプロモーショングループ内のメンバーと協力し、販売計画を実現できるようなプロモーション施策、販売促進企画の策定・実行をお任せします。●市場機会の発見（消費者意識、行動実態探索、市場・競合動向探索、流通動向探索）
●販売計画に基づく具体的なプロモーション施策や販売促進企画の立案・提案、及び実行
●マーケティング・販促施策の運用と制作の管理
（POP、リーフレット、ディスプレイ、自社webサイト、その他ツール）
●達成度の確認として商品別の各種データ収集
（売上・収益シェア状況購入者・非購入者分析、施策・販売促進企画・マーケット調査や競合分析）
●各チャネルと積極的な連携をとり、全社プロモーションを最適化する
各関係部署からの問合せに適切に対応し、コミュニケーションを漏れなく円滑に行う。
- 応募資格
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- 必須
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●化粧品または日用消費剤領域での販売促進業務経験をお持ちの方
●複数の流通チャネル（リテール・ホールセール・EC・海外等）での販売促進業務経験をお持ちの方
●創造力、実行力（変化する市場環境において自ら率先してチャレンジできる方）
●他部門と協働して業務遂行するため、企画提案力、調整力、コミュニケーション力を発揮できる方
●スケジュール管理が得意な方
- 歓迎
- 数値に対してロジカルに考えることができ、チーム全体の成果にコミットされた実績をお持ちの方
- フィットする人物像
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・リソースが少ない中でも能動的・建設的に課題解決に取り組む姿勢のある方
・学習意欲が高く未経験や新しい業務にもチャレンジするマインドをお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
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※フレックス制度導入中
コアタイム月～金曜日（火 除く）11:00~15:00
コアタイム火曜日 10:00~15:00
9:30~18:30を基本に8時間×月間平日数（平均20日）を月の所定時間と定める。
月の総労働時間を超えた場合には残業代の支給がございます。
※リモートワーク可（週2回程度）
- 年収・給与
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400万円 ～ 600万円
※ご経験や前職給与を考慮して決定いたします。
・給与改定年2回（2月・8月）
・賞与年2回（4月・10月）
・通勤交通費全額支給
・時間外勤務手当 ※月間所定時間を超えた場合に1分単位で支給
- 待遇・福利厚生
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・社保完備
・健康診断（女性従業員は婦人科健診全額補助）
・インフルエンザ予防接種補助
・社員割引制度
・リゾートホテル割引
・退職金制度（中退共 入社3年目から拠出）
・美容部員職および店舗販売に関連する職種は、制服とiPad貸与あり
・クラブ活動助成金あり
- 休日休暇
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・完全週休2日制
・年間休日120日以上（2022年実績 125日 公休122日＋夏季休暇3日）
・有給休暇（入社日3日、半年後に7日付与）
・リフレッシュ休暇3日（有給）
・育児・産前産後休暇（取得実績あり）
・介護休暇
・慶弔休暇
・年末年始休暇
- 選考プロセス
- 書類選考通過後、面接2～3回程度
