募集要項
- 募集背景
- M&A等によるグループ企業の増加や事業拡大により業務が増えており、増員を検討しております。
- 仕事内容
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グループ全体、各事業会社の経営部門と深く関わりながら、以下業務を行っていただきます。経理に関わる日々のオペレーション業務の確認
単体／連結決算業務全般（会社法／金商法）
開示資料の作成業務（計算書類／決算短信／有価証券報告書等）
管理会計に関する業務（予実管理等）
金融庁等への各種財務情報のレポーティング業務
会計基準、法令等に関する知識の習得・情報収集
監査法人との情報交換・調整
≪入社後のイメージ≫
入社後は主に担当グループ内のチェック業務や年次決算業務からご担当いただく予定です。
徐々にお任せする範囲を広げます。
≪ポジションの魅力≫
複数の子会社を統括し、連結決算に責任を持つ仕事です。
上場企業で経理の経験を積み、ご自身の市場価値を高めることができます。
- 応募資格
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- 必須
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経理部門における実務経験（5年程度）がある方
- 歓迎
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・年次決算業務経験（2年程度）がある方
・日商簿記2級以上（もしくは同等の知識）をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員（試用期間3～6ヶ月）
- 勤務地
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本社：東京都千代田区丸の内2-2-3
【受動喫煙対策】有／喫煙室あり
- 勤務時間
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9:00～18:00（休憩60分）
【残業時間】本決算：40～60h 平月：20～30h
※本ポジション充足の場合は、残業時間減少見込み
- 年収・給与
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年収 5,000,004 円 - 7,500,000円
■賃金
月給制：346,265円～516,431円
■賃金内訳
基本給：231,608円～370,000円
その他固定手当/月：50,000円
固定残業手当/月：64,657円～96,431円を含む（固定残業時間30時間分/月）
※当社規定により優遇
能力（給与）評価 年1回
成果（賞与）評価 年2回・6月、12月支給
■通勤手当
全額支給
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
企業型確定拠出年金制度
育児休暇・産前産後休暇・介護休暇
報奨金制度・社員持株制度（正社員のみ）・婦人科健診補助（社保加入者のみ）
保養所制度・各種クラブ活動・管理職向けマネジメント研修
新任マネージャー向けリーダーシップ研修研修
資格取得支援制度・Udemy Business（希望者のみ/費用の一部自己負担あり）
表彰制度 など
- 休日休暇
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完全週休２日制（土・日・祝）・年末年始休暇・有給休暇など
年間休日120日以上
- 選考プロセス
- 面接（2～3回程度予定）、適性検査（SPI）
