募集要項
- 募集背景
- 海外事業の拡大に伴い人材の強化のための増員募集。
- 仕事内容
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予防から治療までトータルにカバーする大手内資系製薬会社で、国際法務を含む法務全般をご担当いただく法務担当者を募集いたします！弁護士の方歓迎。◆国際法務を含む法務全般業務
・契約書の作成・検討、契約交渉支援（ライセンス契約、
事業提携、M&A、取引基本契約、代理店契約等)
・訴訟、債権回収、株主総会運営支援
・社内規程管理、等
- 応募資格
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- 必須
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・大卒以上（法学部卒or法科大学院修了者）
・3年以上の法務実務経験（必須）
・ビジネスレベルの英語力（TOEIC750点以上）
- 歓迎
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＜歓迎＞
・2年以上の国際法務の経験
・2年以上の弁護士経験
・日本国弁護士資格保有者が望ましい
- フィットする人物像
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・以下のような意欲的な方 “大歓迎”
-当社に腰を据えて働いていただける方
-事業にインボルブした法務組織で働きたい方
-英語を活かして働いていきたい方、成長意欲の高い方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 法務担当者
- 勤務地
- 東京本社 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 勤務時間
- 8:30～17：00
- 年収・給与
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550万円～750万円（目安）
※能力、経験を考慮の上、当社規程により優遇 ※別途、時間外手当の支給あり。
【手当】住宅手当、家族手当、通勤手当など
- 待遇・福利厚生
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財形貯蓄制度、社員共済会、従業員持株制度、確定給付年金、確定拠出年金、団体定期保険、永年勤続表彰制度など、
独身寮（入寮条件あり）、転勤者社宅、契約保養所システム など
- 休日休暇
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年間休日 122日、年次有給休暇（初年度より10日）、リフレッシュ休暇、特別休暇、ストック休暇制度、産前産後休暇、
長期疾病休暇、育児休暇、育児短時間制度、介護休暇、介護延長休暇など
- 選考プロセス
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【入社時期】ASAP（ご相談のうえで決定）
【選考プロセス】書類選考⇒適正検査・面接3回⇒内定
