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新車コストエンジニア
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間11月14日～11月27日）
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項（掲載期間：2024/11/14 ～ 2024/11/27）
海外展開あり（日系グローバル企業）
上場企業
大手企業
英語力が必要
募集要項
仕事内容
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日産自動車出身のコンサルタントがお手伝いさせていただきます
車両部品の部品別原価管理業務
・部品戦略を基に、将来 目指すべき原価を明確化
・新車開発での原価目標を設定
・目標利益達成のために関係部署と共に達成活動を支援
・経営陣に対し目標利益達成のための必要な提言
応募資格
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- 必須
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・自動車の原価管理への関心
・自動車部品に関する知識
・自動車部品の材料、部品工法、生産管理方法に関する知識
・関係各部署とのコミュニケーションスキル
・英語力（TOEIC730点以上）
- 歓迎
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・自動車開発業務の概要の知識
・商品の利益原価業務の経験
・自動車部品の開発業務、自動車部品の生産技術、あるいは自動車部品購買の業務経験
・Windows系officeソフトをマクロなどで活用した、大量のデータ処理
・経済性評価・経済性工学の知識
・TOEIC：750以上
雇用形態
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正社員
勤務地
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神奈川県
勤務時間
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8:30～17:30 フレックス制度あり
年収・給与
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600万円～800万円
待遇・福利厚生
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＜社会保険＞
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
＜主な福利厚生制度＞
・独身寮・社宅、又は家賃補助制度あり。(入居及び手当支給基準は、当社規定による)
・住宅ローン制度、社内預金制度、退職年金、オートローン他
・健保直営保養荘、各種レジャー施設、スポーツ施設、診療所他
・法人契約を締結している社外福利厚生施設・制度もあり ＜休職制度＞
育児休職制度、介護休職制度 他
休日休暇
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週休2日制（※会社カレンダーによる、月5～8日）年間有給休暇：121日夏季休暇（9日間程度）、年末年始（9日間程度）、ゴールデンウィーク等年次有給休暇（初年度17日・以後、繰越分を含め最大40日まで）、年次有給休暇の連続取得制度（個別に9連休の設定可）、半日年休制度
選考プロセス
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書類選考 → 面接（２回）
会社概要
社名
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非公開
事業内容・会社の特長
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同社は創業以来、商品開発や技術革新、グローバル化において、常に日本の自動車業界をリードしてきました。
入社実績
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- Xさん（32歳 / 男性)
- 部品メーカー
- Yさん（39歳 / 男性)
- 広告代理店
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