募集要項
- 募集背景
- 体制強化のための募集となります。
- 仕事内容
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キャリア採用を始めとした人事業務をお任せします。【具体的には…】
・採用計画、採用手法の立案
・人材会社や広告会社との連携
・応募者の書類選考、面接日程調整、面接実施
・採用後の研修計画および本配属までのフォロー
・労務関連の業務
等
- 応募資格
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- 必須
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・事業会社で10年程度のキャリア採用実務経験がある方
・過去のキャリアにおいて、「やり切った」と言える経験をお持ちの方
- 歓迎
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・キャリアカウンセラー、メンタルヘルスマネジメントの資格をお持ちの方
・営業経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府大阪市
- 勤務時間
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8:45-17:45
残業:月/20～30時間程度
実働:日/8時間
休憩:60分
- 年収・給与
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年収：350万～500万円 ※経験・能力等により決定
昇給：年1回（6月）
賞与：年2回（7月、12月）
※固定残業代なし、残業の際は残業代支給
試用期間：3ヶ月 （補足事項無し）
雇用期間：期間の定めなし
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】
通勤手当（月/50,000円上限）、家族手当（配偶者15,000円、子5,000円）、住宅手当（5,000円～35,000円）、職務手当（10,000円～100,000円）、別居手当（50,000円）、役職手当（～170,000円）、食事手当（3,150円）、残業手当、別居手当、帰省手当
※入社にあたり単身赴任の場合には引越代全額、借上社宅（自己負担20％）、別居手当50,000円、帰省費用（30,000円上限）などを支給しています。
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【福利厚生】
退職金制度、再雇用制度、借上社宅制度、時短勤務制度、表彰制度、研修制度、社員旅行、保養施設、社内フリードリンクマシーン設置等
【受動喫煙対策】
同社敷地内は原則禁煙（喫煙所有り）
- 休日休暇
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【休日】
年間休日：110日以上
週休2日制（土日祝休み、月に1回土曜出社）
【休暇】
有給休暇、リフレッシュ休暇(最大9連休）、夏季休暇、年末年始、GW、慶弔休暇、産休育児休暇（取得実績多数）、介護休暇、特別休暇、時短勤務・ジョブローテ制度
※水曜はノー残業デーで定時退社を推進しています。
