募集要項
- 仕事内容
- プライムベンダーとしてエンドユーザーと直接関わりを持って、先進技術、クラウドソリューション （Azure / AWS）の提供を軸とし、顧客の未来の IT を支えるサービスを提供していきます。 Azure および AWS といったクラウドソリューションを中心に、企画・コンサルティング、アセスメント、 要件定義、設計、開発・構築・テスト、導入後の運用支援まで、トータルで携わっていただきます。 クラウド導入案件を幅広く扱っていますので、これまでのご経験やスキルに合わせた ポジションでご活躍いただけます。Azure の分野については、2020年後半に高度な専門性を所有する マイクロソフトパートナーとして、2部門に渡り、”Advanced Specialization” を取得しました。 （Server Migration / Azure Virtual Desktop） ※Azure Virtual Desktop は、アジアパシフィック地域で初
- 応募資格
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- 必須
- 下記いずれかのご経験がある方 ・Azure、または AWS（IaaS、PaaS、Networking など）の 設計、構築、運用のいずれかの経験 3年以上 ・オンプレミスの IT インフラの設計、構築経験 3年以上、かつ Azure、または AWS の設計、構築、運用のいずれかの経験 1年以上
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 港区
- 勤務時間
- 9:00~17:30/※7時間30分
- 年収・給与
- 500万円~799万円
- 待遇・福利厚生
- 役職手当、住宅手当、在宅手当、通勤手当（上限 4万円/月）、残業手当（15時間を超える法定時間外労働分）、休日・深夜勤務手当、持株会奨励金、資格報奨金、確定拠出年金（401k）、積立貯蓄制度、社員持株会、慶弔見舞金、健保組合保養所、社宅（首都圏のみ）、団体長期障害所得補償保険（GLTD）、スポーツクラブ、クラブ活動、社員用カフェテリア（東京本社・中部事業所）、各種教育研修、資格取得支援、家事代行サービス補助、シッター補助、フレックスタイム制度、テレワーク勤務制度、時短勤務制度、ストック休暇制度、産前産後休業制度、育児休業制度、介護休業制度、Uターン・Iターン制度、社内公募制度
- 休日休暇
- 土曜日,日曜日,祝日／年末年始（12月30日～1月3日）、年次有給休暇、リフレッシュ休暇（5日間/年）、特別休暇（慶弔休暇、配偶者の出産、など）
- 選考プロセス
- 書類選考?1次面接?適性検査?最終面接
