募集要項
- 仕事内容
- アパレル・小売り業界向けに各種プロダクト・サービスの導入・運営受託の獲得に向けて、 リード獲得後の初回折衝からヒアリング、提案、受注までを担って頂きます。 (1)EC構築ソリューション：PRAMS、Shopify関連 (2)OMOソリューション：PRAMS EC-HUB（在庫一元化システム） PRAMS ORDER（取り寄せサービス／取り置きサービス 等） PRAMS ComS（顧客情報一元管理システム） (3)EC業務運用支援サービス：ささげ（撮影、採寸、原稿作成、画像加工 等）／物流／CS 対応する領域は(1),(2)を軸に、必要に応じて(3)も含み、加えて、マーケティング、SNS支援、基幹システム連携、他社プロダクト連携、 外部倉庫連携 等、要望に合わせて提案内容をアレンジします。 また、リーダーとして、メンバー（２名程度）のKPI管理、各種アクションプランに対しての進捗確認、営業フォロー、育成を担って頂きます。 提販領域は非常に幅広いですが、営業活動においてはチーム全体でバックアップしますので、ご安心ください。 入社後の当面のミッションは、受注増に向けたKPI管理・プロセス見直し・部下育成等を担うリーダーとしての活躍を期待しています。
- 応募資格
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- 必須
- 【必須】 ・ECシステム、又は、Saasの営業経験3年以上 【求める人物像】 ・社内外と円滑にコミュニケーションをとる事ができる方 ・顧客視点で思考・行動する事ができる方 ・求める人物像キーワード：素直・謙虚・協調性・行動力
- 歓迎
- 【歓迎】 ・マネジメント経験、 又は、リーダーとしてのチーム管理・育成経験 ・EC領域・システムの仕組みについて知見 ・エンタープライズ向け提案経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都墨田区錦糸3‐2‐1
- 勤務時間
- 10:00~19:00/※8時間
- 年収・給与
- 500万円~699万円
- 待遇・福利厚生
- 新規案件成約インセンティブ制度／退職金制度／社内販売制度／健保組合各種割引、補助／資格支援制度／社員紹介制度 深夜勤務手当／休日出勤手当／研修制度：Pマーク研修／情報セキュリティ研修／幹部候補研修／管理職研修
- 休日休暇
- 土曜日,日曜日,祝日／有給休暇：初年度最大12日/入社月に応じて付与/試用期間中は3日付与、その後残りを付与/毎年4月に一斉付与 年末年始休暇（12月29日～1月4日）／誕生日休暇（誕生月に1日） ※育休後復帰率100%
- 選考プロセス
- 書類選考→1次面接(オンライン／営業部部門管理職)→最終面接(対面／役員＋職場見学）※1次通過後、最終面接前日までに適性検査(性格のみ10分)を受検頂きます
