プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
ITスペシャリスト、システムアーキテクト
掲載期間:24/11/14~24/11/27求人No:CDS-562917
プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

ITスペシャリスト、システムアーキテクト

三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社
大手企業 英語力が必要 英語力不問 土日祝休み

募集要項

仕事内容
コンテナ上での各種インフラサービス設計・実装・保守(アーキテクト/ITスペシャリスト) ・預金為替アプリケーション構築担当として主にコンテナを用いたAPI開発案件に入り、設計・開発、  アーキテクチャやCI/CD等、モダン開発導入への取り組みを担います。 ・コンテナイメージのビルドやデプロイ、サービスメッシュ、その他Pod操作等、アプリケーションも含めたシステム運用設計・保守を担当頂きます。 ・新たなプラットフォームを活用した各種ビジネス要件の検討に上流から検討に参画頂きます。 ※ご経験や適正に応じ、各種ユーザー要件に基づく預金為替アプリケーション(API構築、メインフレーム等)の  設計・実装・保守や各種プロジェクトリーダーもご担当頂く予定です。 【役割・責任】 ご経験や適性に応じて、開発チームの責任者あるいはメンバーとしてご担当頂きます。 また、ご自身の持つスキルを周囲に伝播させ、後進の育成およびチームのレベルアップを担って頂きます。 ※大規模かつミッションクリティカルな業務エリアであり、求められる責任も強い一方で、非常にやりがいのある仕事です。 【役割・責任】 ご経験や適性に応じて、開発チームの責任者あるいはメンバーとしてご担当頂きます。 また、ご自身の持つスキルを周囲に伝播させ、後進の育成およびチームのレベルアップを担って頂きます。 ※大規模かつミッションクリティカルな業務エリアであり、求められる責任も強い一方で、非常にやりがいのある仕事です。
応募資格
必須
<経験> SIerまたは大企業(金融機関であれば尚良)等において 以下いずれかの経験を有する方(3年以上目安) ・コンテナ関連技術(kubernetes/istio等)を用いたシステム開発経験 ・コンテナアプリケーション開発(Deployment等のマニフェスト作成を含む)の経験 <スキル・知識> ・Docker/Kubernetes/OpenShift操作スキル(kubectlやocコマンドに対する理解) ・CI/CDツール関連スキル(Jenkins/Gitlab/Serverspec/Ansible etc) ・主体性およびチームメンバーと円滑に業務を進める上でのコミュニケーションスキル 【求める人物像】 ・顧客価値創出や社会変革に意欲があり、困難なことにも臆することなく挑戦できる方 ・社内外の部署や銀行ユーザー部門等、多様なステークホルダーと信頼関係を築き協業できる方 ・ITに情熱を持ち、専門性を追求し、自己成長のために学び続けられる方 ・ビジネスパートナーと対等なスキルを保有し、自らの手でシステム開発・構築ができる方
歓迎
<経験> ・大規模またはミッションクリティカルな  システムの開発保守経験 ・Webアプリケーション、API構築のシステム開発経験 ・メインフレーム(IBM:PL/1)でのシステム開発経験 <スキル・知識> ・バックエンドAPI構築スキル ・金融業務知識(預金・為替等) ・コーディングスキル (Java、Yaml、JSON、PL/1の経験があればなお可) <資格> ・情報処理技術者試験(応用情報技術者資格以上) ・各種ベンダー資格(AWS/Redhat/Oracle etc)
雇用形態
正社員
勤務地
中野区
勤務時間
8:40~17:10/※7時間30分
年収・給与
700万円~1149万円
待遇・福利厚生
・勤務サポート手当 ※住宅・交通費支給(当社規定による)ほか ※社員の勤務に関わる実費負担について一定額を会社が補助するもの(昼食費や在宅勤務時の費用等) 年金/企業年金、制度/財形預金(利子補給有り)、慶弔金制度、託児補助、育児・介護休職、自己啓発支援、ほか
休日休暇
土曜日,日曜日,祝日/完全週休2日制(土・日)、祝日、5日・10日間連続休暇、周年休暇、有給休暇、看護休暇ほか
選考プロセス
1次面接:配属想定エリア責任者+人事部課長以上 ⇒ 2次面接:配属想定エリア役員+人事担当役員※Web適性検査があります(事前学習等は不要)※上記の選考フローは変更する場合がございます。

会社概要

社名
三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社
事業内容・会社の特長
主として三菱UFJ銀行、並びに三菱UFJフィナンシャル・グループ各社の業務等に関して 1.システムの企画・設計・開発・販売 2.システム運用および保守管理の受託 3.コンピューターの導入および利用に関するコンサルティング 4.システムに関する教育・研修サービスおよびシステム人材育成サービス 5.電気通信業務およびそれに附随する業務
設立
1988年6月1日
資本金
18100万円
売上高
9928009.5万円
従業員数
2050名

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株式会社キャリアデザインセンター
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040429紹介事業許可年:2001年10月
設立
1993年7月
資本金
5億5,866万円
代表者名
多田 弘實
従業員数
法人全体:783名(2023年9月30日現在)

人紹部門:非公開
事業内容
■キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』『type 営業の転職』などの運営
■転職フェアの開催
■人材紹介事業(厚生労働大臣許可 13-ユ-040429)
■質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス
■パンフレット、ノベルティー採用HP作成などのアウトソーシング事業
など、企業の採用活動の総合的なサポート
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040429
紹介事業許可年
2001年10月
紹介事業事業所
東京オフィス(赤坂見附)
登録場所
本社
〒107-0052 東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル
ホームページ
https://type.career-agent.jp
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