※フレックス／リモート可※【エンタープライズセールス】EC業界を変革するSaaS企業／解約率1%以下の転職・求人情報 30667641

募集要項

募集背景: ＜事業拡大の伴う増員／上場に向けた体制強化＞
累計約84億円の資金調達を行い、会社及びサービスが急成長している中で、タレントを起用したタクシーCMなどの効果も相まって、誰もが一度は聞いたことのあるブランドメーカーをはじめとした、EC業界トップクラスの事業者からもお問い合わせをいただくことが増加しております。
特に大手ECブランドメーカーが扱っているEC構築システムはレガシーなものも多く、システム利用改善・リプレイスなどのDX化が急務となっているため、大手企業のさらなるEC売上向上や事業拡大を推進できるエンタープライズセールス組織を作っていきます。

仕事内容: 自社EC事業を展開しているエンタープライズ企業に向けて、システムリプレイスを提案し、課題解決を支援していただきます。
具体として以下業務をお任せいたします。
・大手企業のアカウントプランニング
・大手企業向けに自社ECシステムのリプレイスの提案
・クライアントとの中長期的なリレーション構築
・決裁を取るためのステークホルダー（業務担当者及び、決裁者）を巻き込んだ提案
・コンペ及び、役員へのプレゼンテーション
・協同提案を実施するパートナー企業との折衝、調整
・データ移行に向けて移行PMと協業しながら行うプロジェクトマネジメント
ご提案方法はオンラインでのご商談を軸とし、必要に応じて往訪（出張）にて商談を進めていただきます。

【ポジションの魅力／やりがい】
■大規模なプロジェクトマネジメントスキルを身に付けることが可能
代表、EC事業責任者、開発エンジニア、デザイナー、プロダクトマネージャー、マーケターなど、社内外の様々なステークホルダーを上手く巻き込みながら、案件受注の戦略立案～実行までを描くポジションとなります。

■事業開発、PdMなどのキャリアに興味がある方にも大変おすすめなポジション
EC事業の事業計画や戦略策定、Web広告・マーケティング施策のプランニング～データ分析・改善、サプライチェーンのマネジメントなど、関われる範囲が広いため、システム以外の知見をキャッチアップ出来る環境です。
また日本を代表するEC事業者の売上に直結する、インパクトの大きいプロジェクトの最前線に立ちながら、自社プロダクトをアップデートしていくことにも関わることができます。

【配属部署】
エンタープライズセールスグループ／エキスパートプランニングユニット・エンタープライズプランニングユニット・エンタープライズディベロップメントユニット
人数：18名（ユニットマネージャー含む）
年齢層：20代前半～30代前半
役割：自社EC事業を展開しているエンタープライズ企業に向けたシステムリプレイス提案・EC事業の事業計画や戦略策定・Web広告・マーケティング施策のプランニング～データ分析・改善・サプライチェーンのマネジメント

応募資格

必須: IT/Webサービス（SaaS・パッケージ・スクラッチなど種類不問）営業として成果を出した経験がある方

歓迎: 【歓迎要件】
・BtoBtoC領域に需要が高いデジタルマーケティング支援ツール（MA/BI/CRMなど）を扱った経験がある方
・基幹システム系（ERPなど）の営業経験
・SIerでの営業経験
・ECドメインの知見がある方
・エンタープライズ領域の営業経験がある方

フィットする人物像: 【求める人物像】
・前例のない問題に対して、解決の仮説を立て、実行できる主体性のある方
・課題解決に向き合い、最後までやりきるオーナーシップの高い方
・同社プロダクトを理解し、自信をもってお客様へ自社サービスを届けることができる方
・目標達成意欲を高くもち、結果にこだわる方　
・データのみで判断せずに自ら情報収集し、フットワーク軽く行動できる方
・チームワークを大切にする方

雇用形態: 正社員

ポジション・役割: メンバー（状況によってはリーダー or マネージャーとして採用可能性あり）

勤務地: 東京都目黒区下目黒

勤務時間: フレックスタイム制（1日の標準労働時間：8時間）
※コアタイム　11:00～18:00
※フレキシブルタイム　8:00～11:00／18:00～21:00

年収・給与: 想定年収：5,500,000円～10,000,000円
※現年収やスキルにより変動があり、ご経験・スキルを考慮して決定いたします
※試用期間は6ヶ月
※毎月固定残業手当（月45時間相当分）を支給

【例】
年収 1,000万円の場合
基本給：520,327円/固定残業代：182,925円
※45時間を超える時間外労働分については別途支給

待遇・福利厚生: ・リモートワーク可能（出社頻度は部内で相談の上決定）
・入社初日から有給付与
・書籍購入制度
・勉強会、資格取得補助
・関東ITソフトウェア健康保険組合（ITS）への加入（スポーツクラブ、アミューズメント施設の割引利用等）
・不動産仲介業者との提携（割引制度あり）
・通勤手当全額支給
・Mac、モニター等全支給
・ドリンクマシン使い放題
・屋内の受動喫煙対策：屋外喫煙場所あり（ビル屋上）
・クライアント商材や自社商材を購入時補助金あり

休日休暇: 年間休日120日以上
完全週休2日制（原則、土日祝※会社カレンダーによる）
有給休暇10日～20日、年末年始休暇、慶弔等特別休暇、出産休暇、育児休暇

選考プロセス: 選考フローは下記を予定しております。
※状況に応じて変更となる可能性がございますのでご了承ください。

書類選考
▼
Web適性検査（所要時間:10分程度）
▼
面接2回を予定
└例：現場マネージャー → セールス部門責任者
▼
リファレンスチェック（ASHIATO）
▼
内定（オファー面談）
※ポジションやレイヤーによってリファレンスチェックを実施する可能性があります。
（候補者の方へのご負担がかからないWeb面接を予定）
※面接の回数や会うメンバーの数には個人差があります。

会社概要

社名: 非公開

事業内容・会社の特長: D2C支援専門企業として、
・SaaS事業
・D2C事業
を行っています。

SaaS事業では現在、ECプラットフォームサービスを提供しており、2023年3月時点で約1,000ショップのメーカーさまにご利用いただいております。
導入ショップさまの平均年商は、業界最高水準である約2億円。
メーカーと商品を共同開発しているD2Cコンサルティング部隊から、モノを売るために必要な機能に関するフィードバックを直に受け、それを国内外3拠点で迅速に実装するサイクルが出来ていることが強みです。

もうひとつの事業であるD2Cコンサルティング事業の軸となる、"D2C"（Direct to Consumer）は、自社で企画及び製造した商品を、自社ECサイトで販売から管理まで行う販売モデルのこと。
SNSやWebメディアの広告で消費者個人へダイレクトにリーチできるようになったからこそ発展しました。
例えニッチな商品であっても、「本当にそれが欲しい」と思っている消費者の方々にお届けできます。

メーカー企業様の商品開発コンサルティングを行い、新商品をリリース。
市場調査から商品企画、販売から管理までを一気通貫で行うことで、高い実績を上げております。
フルサポートはもちろん、必要な業務代行やノウハウ提供のみをオンデマンドで部分支援しています。
事業開始の検討フェーズから、事業スケール施策検討のフェーズまで、メーカー企業様の事業フェーズに合わせて対応可能です。

設立: 2014年12月24日

資本金: 7,972,820,000円（資本準備金含む）

売上高: 非公開

従業員数: 338名（2024年4月時点）

※フレックス／リモート可※【エンタープライズセールス】EC業界を変革するSaaS企業／解約率1%以下 の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間11月14日～11月27日）

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募集要項

会社概要

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