募集要項
- 募集背景
- 事業拡大のため
- 仕事内容
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2013年の創業から売上・利益ともに急成長を続けている医療ベンチャー企業。医療福祉施設は年間15棟ほど建築、現在全国に56施設運営しており、社会貢献度の高い企業様です。医心館が医療・介護制度の法令基準を遵守しながら業務を推進できるよう強力にバックアップするのがコンプライアンス部です。先輩に教えてもらいながら部署のノウハウを活用しつつ、各種行政申請、書類作成、行政対応などに当たっていただきます。
◆新規指定・変更などの行政申請
◆法令基準等を順守するための職員教育
◆書類整備のサポート
◆行政との折衝
◆法令順守状況のチェック、見える化
- 応募資格
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- 必須
- ◆介護や医療業界での行政対応経験
- 歓迎
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◆訪問看護管理者の経験
◆医療・介護施設での事務長経験
◆看護師
◆介護支援専門員
◆社会福祉士
- フィットする人物像
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◆法令基準を正確に理解して職員に伝えるスキルのある方
◆まじめで自ら積極的に手を動かして業務を推進できる方
◆現場の負担に配慮する思いやりのある方
◆周囲と協力して業務を推進できる方
- 雇用形態
- 正社員 試用期間あり
- 勤務地
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東京本社
東京都中央区
- 勤務時間
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09：00～18：00 休憩時間60分
※フレックスタイム制
- 年収・給与
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700～900万円
（※応相談）
- 待遇・福利厚生
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賞与：業績連動（前年実績：年2回）
昇給あり
社会保険完備
精勤手当
通勤手当（月3万円まで）
職能手当
退職金制度（規定あり）
屋内の受動喫煙対策の有無 あり 禁煙/同措置 全面禁煙
- 休日休暇
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年間休日125日
慶弔休暇
有給休暇
夏季休暇
冬季休暇
- 選考プロセス
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書類選考 ⇒ 1次面談 ⇒ 2次面談 ⇒ 内定
※個々によって選考フローは異なります。
- キャリアパス・評価制度
- 先輩に教えてもらいながら業務を推進していくことで、医療・介護における制度や法令基準の運用スペシャリストとしてのキャリアを築くことができます。コンプライアンス部の業務は、医心館の適切な運営につながり、社会貢献性が高い当社の中核事業を支えることにつながります。業務を通して行政担当者にサービスの意義や重要性を理解してもらったときも、大きなやりがいを実感します。
