募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】上場ホールディングカンパニーにおける企画職として、
スキルやご経験に応じてＭ＆Ａを中心に、以下の業務をご担当いただきます。
■Ｍ＆Ａ：新規事業創設、関係業務
■広報・IR：企画・立案・実施
■経営企画：事業計画・グループ経営支援・経営課題に関する改善
■役会運営：株主総会、取締役会の運営
【期待する役割】
液晶パネルの製造過程で使用される印刷機や光源ユニットにおいてはトップシェアを誇るが、今後液晶以外への事業展開を進めていくために経営と共に企画から運営をサポートいただける役割を担って頂きたいと考えています。
【組織構成】
企画室１名 ※入社後、こちらの方が上長となります。
【研修体制・入社直後の流れ】
OJTを通じて業務を習得していただきます。
基本的には上記の上長の方と業務を進めていただく予定です。
会議の議事録などを取っていただくことなどから徐々に業務に慣れていただき、
お任せする各業務に関して理解を深めていただくようなイメージです。
【募集背景】
今後グループとしての事業拡大を見据えた体制強化を図るための増員です。
現在は上記4種の業務を企画室（1名）と社長室（1名）で手分けしながら進めており、M&A業務をメインでご担当されている方がいらっしゃらない状況となります。
同社の経営企画を担う立場として、これから特にM&A業務を強化していきたく、メンバーを募集いたします。
【魅力】
上場企業においてＭ＆Ａや経営企画など、経営の中枢に関わることができ、
企業の成長に携わることができます。
また、上記にも記載の通り、現在M&Aをメインに担当されている方がいらっしゃらないため、これから同社のM&A業務をメインでご担当いただく立場として、裁量大きくご活躍いただけます。
- 応募資格
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- 必須
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■M＆A業務の実務経験（目安：3年以上）
【歓迎条件】
上記必須要件に加え、以下ご経験をお持ちの方
■上場企業における広報・IRの業務での実務経験
■上場企業における経営企画の実務経験
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
- 600万円～1000万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） 有給休暇 初年度 10 日 （ 7 か月目～ ）
祝日 夏季休暇 年末年始
