募集要項
- 募集背景
- 部門強化の為の増員
- 仕事内容
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■建設機械レンタル事業の拠点にてサービスフロントをお任せします。
【具体的には】
■電話応対や手配
■お客様や内部、本社、仕入先とのやり取り
■サービスや営業とコミュニケーションを取って
■拠点を円滑に運営する為の業務全般
- 応募資格
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- 必須
- 【必須】普通自動車免許/建設機械整備技能士または自動車整備士の資格/建設機械または自動車のサービスフロント経験or建設機械のサービスエンジニア経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県 / 大阪府 / 兵庫県
- 勤務時間
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8:30～17:30
※月平均残業20～30時間
- 年収・給与
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350万円 ～ 699万円
昇給：年1回（6月）
賞与：年2回（7月/12月）5.2ヶ月分
- 待遇・福利厚生
- 各種社会保険完備/通勤手当（全額支給）/財形貯蓄/社員持株会/永年勤続表彰/都市勤務手当（15，000円～50，000円）/家族手当（扶養の子1人当たり10，000円）/資格手当（建設機械整備技能士特級10,000円、1級5，000円、2級2，000円など）/時間外手当/役職手当/寮・社宅/厚生貸付/GLTD
- 休日休暇
- 年間休日125日【土日祝/創立記念日/年末年始休暇/夏季休暇/有給休暇】※土日出勤が必要な場合は、平日に振替休日を取得
- 選考プロセス
- 1次面接/適性検査（拠点対面）→2次面接（エリア対面）→3次面接（本社対面）→内定
