募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】【ミッション】
同事業部において、OEMメーカーでの駐在エンジニア（レジデントエンジニア）として、現地のエンジニアと協働してご活躍いただける方を求めています。
～業務の流れ～
■OEM先で試作システムをダウンロードし、動作をチェックします。誤作動が発生すればそのバグを修正し、トラブルがなくなる迄遂行するのがミッションです。レジデントエンジニアとして、同社を代表して、高い意識を持って、お客さまに最も近いところで価値を提供することが期待される、非常に挑戦的な業務です。
※） 海外のエンジニア部門と連携する機会も多々あります。
～補足～
■同事業部とは
同事業部は、3つのビジネスユニットが集約してできた部門です。
・自動運転システムのドライバーエクスペリエンス
・自動車内のシステム連携を行うアドバンスネットワーク
・モニターやスピードメーターなどの統合を手掛けるコックピットテクノロジー等
ソフトウェアとエレクトロニクスを集約した新事業部です。（2021年1月設立）
【具体的には】
■日本の自動車メーカーのエンジニアと連携し、XC製品の仕様調整、カリブレーションおよびシステム評価
例） ナビゲーション・インフォテイメント製品
グローバルの同社のエンジニアと共に事象の調査、原因分析と対策の検討
■ソフトウェア更新、インテグレーションおよび評価
■日本の自動車メーカーの要求・期待値の把握と、同社プロジェクトチームへの展開
■実務やトレーニングを通した知見の向上・維持やノウハウの蓄積・展開
【募集背景】
体制強化
【組織構成】
■1～2名（メンバー～チームリーダークラス）
→マネージャーは別拠点にいらっしゃいます。
【働き方】
■フレックス制度：有
■リモート制度：有
- 応募資格
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- 必須
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※英文レジュメのご提出をお願いします※
■ソフトウェア、もしくはハードウェアに関する知識・ご経験
■語学力：英語（読み書き以上）
【歓迎要件】
■CANalyzer, CANoeなどの評価ツールの使用経験
■JIRAなどの管理ツールの利用経験
■自動車業界での業務経験
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県
- 勤務時間
- 09:00～17:45
- 年収・給与
- 550万円～900万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 完全週休2日, 年末年始・GW・夏期（各10日程度の連続休暇）、有給（初年度17日、2年目以降20日を限度に毎年1日増加）、特別休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、多目的休暇、勤続休暇、転勤休暇、妊婦検診休暇、子の看護休暇、介護休暇 ※年間休日121日（2018年度）
