プランナー
※フレックス/リモート※【コミュニケーションプランナー(チームリード候補)】急成長対話型コマース事業
掲載期間:24/11/13~24/11/26求人No:JJZOP-ALG010
プランナー

※フレックス/リモート※【コミュニケーションプランナー(チームリード候補)】急成長対話型コマース事業

ベンチャー企業 管理職・マネジャー 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
<組織力強化/事業拡大に伴う増員>
仕事内容
顧客のCV最大化のために、受注前の企画提案~案件受注後の構築・運用まで、クライアントのニーズに基づくマーケティング戦略の立案とその実行までを一気通貫してご担当いただきます。
■プロダクト概要
ユーザーひとりひとりの気持ちに寄り添い、最良の意思決定に導くプロダクトです。
これまでの一方的なマーケ手法から脱却し、ユーザーニーズやインサイト分析に基づくパーソナライズされたシナリオを展開することで、消費者の悩みや懸念を解消し、商品購入やサービス登録の意思決定へ導きます。

■市場の成長性
チャットや音声を用いた広告・購買領域は「Conversational Commerce」と呼ばれており、グローバル市場では4年で7倍以上(4兆円→29兆円)の市場成長が予想されています。

■事業の成長性
立ち上げから半年でARR1億円を達成し、毎年2~3倍のスピードで急成長しています。
来期は市場No.1を目標に、Conversational Commerce領域で深く・広く事業展開をしていく予定です。

■部門KGI
MRR(月次経常収益)の達成

【具体的な業務内容】
■案件受注前のヒアリング・提案
・事前調査の内容を基にクライアントに合わせた企画提案書の作成
・案件受注に向けたクライアントへの提案、コンペ

■構築
・ChatGPTなどのツールを利用した市場調査やユーザーインタビュー設計、実施
・ユーザーのインサイト分析に基づくペルソナ設計やセグメンテーション、ロードマップ作成
・上記に立脚したコミュニケーション戦略の策定と具体的なシナリオ設計
・シナリオ方針に基づくクリエイティブ企画・制作のディレクション業務

■運用
・多角的なデータ分析に基づくセグメント検証や具体的なシナリオ改善
・上記に基づく改善もしくは追加施策の企画提案
・クライアントとの定期的なミーティングの実施
応募資格
必須
【必須要件】
・マーケ戦略の企画/立案(上流工程)の経験(2年以上)
・対顧客に対してカスタマイズが必要な提案経験
・プロジェクトマネジメント経験
歓迎
【歓迎要件】
・デジタルマーケもしくはCV獲得領域での業務経験
・チャットボット(LINE等)を用いたユーザーとのコミュニケーション開発経験
・ナショナルクライアントへのご提案経験
・Web専業広告代理店での業務経験
・ビックデータの分析
フィットする人物像
【求める人物像】
・Mission/Vision/Valueへ共感いただける方
・最先端のAI技術に情熱を持てる方
・ユーザー重視に取り組む姿勢がある方
・対話からニーズを見抜く洞察力のある方
・新しい創造価値に挑戦する熱意ある方
・サービスの改善に主体性を持って取り組める方
・課題を自責的、主体的に解決できる方
雇用形態
正社員
ポジション・役割
メンバー or リーダー想定(応相談)
勤務地
東京都文京区湯島
勤務時間
フルフレックス制(コアタイムなし)
年収・給与
想定年収:500万円~720万円
<年収備考>
年収には月45時間相当の固定残業代を含む
(※現職年収を配慮します)
待遇・福利厚生
・社会保険完備、交通費支給、健康診断
・通勤手当
・副業可
<教育制度・資格補助補足>
OJTなど
<その他補足>
・産休・育休制度あり
・慶弔見舞金制度
・書籍購入制度
・ウェルカムランチ制度
休日休暇
休日:土日祝休み
年間休日:120日
休暇制度:年末年始休暇、夏季休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇
<補足情報>
年間有給休暇:10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
選考プロセス
書類選考

面接(2~3回)

内定
※状況に応じて食事会をセッティングすることもございます。
キャリアパス・評価制度
【キャリアステップ例】
・プランナーの部門長/事業部長
・事業企画室・戦略室
・新規事業開発

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
最先端のテクノロジーを活用して、未来の当たり前になるサービスを作る会社です。
2018年に当時東京大学で機械学習の研究をしていたメンバーで創業され、以来、AIを活用したサービス開発、研究開発を行ってきました。
一人ひとりのパートナーとして、AIがあらゆる人の意思決定をサポートする未来が来ると考えています。
そうした未来を作る第一歩となる新規事業として、個別の消費者のニーズを把握し、パーソナライズされた最適な購買意思決定を支える、チャットボット事業「チャットブーストCV」を運営しております。

【事業内容】
・チャットブーストCV事業
・Generative AI 研修事業
その他複数の事業を展開予定
設立
2018年2月
資本金
非公開
売上高
非公開
従業員数
230名(パート/業務委託を含む)

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社アスラビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-314487紹介事業許可年:2022年
設立
2019年
資本金
550万円
代表者名
大石 充彦
従業員数
法人全体:3名

人紹部門:3名
事業内容
1.有料職業紹介
2.採用コンサルティング
3.スカウト(ダイレクトリクルーティング)運営代行
4.採用コンテンツ制作(説明資料、インターンシップ、選考内容)
6.採用ブランディング支援
7.その他、採用および育成業務に関わる支援
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-314487
紹介事業許可年
2022年
紹介事業事業所
東京都
登録場所
株式会社アスラビ
〒1600011 東京都新宿区若葉1丁目6番1号 ビジネスガーデン四ッ谷アネックス
ホームページ
https://asrabbi.co.jp
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