募集要項
- 募集背景
- 増員のため
- 仕事内容
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技術部に所属いただき、道路の案件の土木工事を行う際の設計業務をご担当いただきます。技術部に所属いただき、道路の案件の土木工事を行う際の設計業務をご担当いただきます。
■職務詳細
・道路計画
・道路構築
・道路構造物
・付帯設備等設計
・報告書の作成～納品
※同時進行で担当いただく案件は、1人あたり3～4件となります。手持ち案件の進捗状況に応じて割り振りを行います。
■所属先人員構成
技術部には、60代4名、50代5名、40代4名、30代0名、20代1名が所属しています。
■採用背景
受注体制強化のための増員募集となります。同社の道路設計部門における、将来の核となる人材をお迎えしたいと考えております。
■魅力情報
1.取引先は国や県、市町村の地方公共団体が主であり、業績は安定推移しています。
2.年間休日は126日であり、仕事とプライベートの両立が叶う環境です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■道路設計業務のご経験（目安として5年以上）
■普通自動車運転免許（AT限定可）
【歓迎】
■RCCM（土質及び基礎、道路、鋼構造及びコンクリート）
■技術士（土質及び基礎、道路、鋼構造及びコンクリート）
- 歓迎
- 道路設計業務のご経験
- フィットする人物像
- コミュニケーション能力を業務に活かせる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 山口県周南市
- 勤務時間
- 8:30～17:30（所定労働時間8時間）休憩時間：60分
- 年収・給与
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年収：500万円～700万円（例：30歳～55歳）
月給：32万円～45万円（例：30歳～55歳）
※上記金額は諸手当含む
※上記金額は年齢・経験・能力等を考慮の上決定
残業代：別途支給
賞与：年2回（計3.5ヶ月分支給実績あり）
昇給：年1回
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
技術手当 20,000円?（社内規定による・固定給に含む）
現場手当 10,000円?10,000円（固定給に含む）
運転手当 1,000円?1,000円（固定給に含む）
資格手当 2,000円～（社内規定による）
役付手当（社内規定による）
住居手当 7,000円?25,000円（社内規定による）
家族手当 上限18,000円（社内規定による）
再雇用制度（上限70歳）
退職金 勤続年数3年以上、退職金共済加入
寮社宅 なし
厚生年金基金 なし
在宅勤務制度 なし
資格取得支援制度
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土日祝休み）、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、創立記念日休暇、産休・育休取得実績あり、5日以上の連続休暇取得可能
- 選考プロセス
- 書類選考⇒面接（1回）⇒内定
