募集要項
- 募集背景
- 維持管理要員「増」による社内体制強化のため。
- 仕事内容
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NTTグループが所有する建物を中心とした案件の改修、修繕工事の電気工事施工管理を担当していただきます。■NTTグループが所有する建物を中心とした案件の改修、修繕工事の電気工事施工管理を担当していただきます。
【具体的には】
・担当案件：NTTグループが所有する通信用建物・社宅などの建物が中心（※一部、病院・オフィスなどの施設もあります）
・担当業務：NTTグループ案件で提出の必要がある書類作成業務、現場施工管理業務
※NTTグループの案件が多いことから残業などの労使協定を守っており、1カ月あたりの平均残業時間は10～30ｈ程度です。
※定年は60歳、再雇用制度で65歳までご勤務いただけます。それ以降もパートなどの形態で勤務可能。長期就業いただける環境です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
下記すべての条件を満たす方
■以下いずれかのご資格をお持ちの方
・1級電気工事施工管理技士
・2級電気工事施工管理技士
■電気工事における施工管理経験をお持ちの方
■word、excelの基本操作ができる方
- 歓迎
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【必須要件】
下記すべての条件を満たす方
■以下いずれかのご資格をお持ちの方
・1級電気工事施工管理技士
・2級電気工事施工管理技士
■電気工事における施工管理経験をお持ちの方
■word、excelの基本操作ができる方
- フィットする人物像
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●社内外担当者と交渉を行いながら業務を進める必要がある為、
関係者とのコミュニケーションを大切にしながら働ける方
●常に向上心を持って業務に取り組める方
●将来的には従業員指導・育成等もお任せする可能性がある為、
人材育成など、マネジメント業務にも興味がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 石川県金沢市
- 勤務時間
- 8:30～17:30（所定労働時間：8時間）
- 年収・給与
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【年収例】400万円～650万円（年齢例：28歳～45歳）
【月収例】25万円～（年齢例：28歳～45歳）
※上記はあくまで目安の数値で、経験・能力・年齢等を考慮の上、同社規定により決定致します。
■残業：別途全額支給
■昇給：年1回
■賞与：年2回（前年度実績：5.2ヶ月）
【モデル年収】
■25歳（一般職）：約340万円
■36歳（一般職）：約470万円
■45歳（管理職）：約650万円
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、宿直手当、各種社会保険完備
退職金制度（勤務3年以上対象）
再雇用制度（65歳まで） 屋内禁煙 等
【その他補足】
■役職手当
■財形制度
■資格取得支援制度
■業務で資格を使用した場合手当あり
- 休日休暇
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【年間休日：120日】
土日祝休み、夏季休暇（3日）、年末年始休暇
特別休暇（介護、忌引等）
有給休暇（入社3ヶ月経過後10～20日付与※採用月で月割り）
- 選考プロセス
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適性検査→１次面接→最終面接
※選考により１回面接になる可能性あり
