フロントエンドエンジニア（モビリティ向けサービスプラットフォーム） ※土日休みソニーグループ株式会社の転職・求人情報 30640795

募集要項

募集背景: 開発強化のためのエンジニア増員

仕事内容: 【東証プライム上場】「働くこと」と「キャリア形成」の両立を応援する制度が充実！
【職務概要】
モビリティ事業室では、エンタテインメントロボット(aibo、poiq)、ドローン(Airpeak)などソニーグループのAI、ロボティクス技術を結集した製品立ち上げ、サービス運営の知見を活かして、新しいモビリティサービスの実現を目指しています。
次世代電動モビリティ（VISION-Sプロジェクト）向けのサービス事業の中心となるクラウドプラットフォームの開発を担当しています。

【職務詳細】
フロントエンジニアとして、モビリティ(OEM， MaaS)向けのサービスプラットフォーム開発を担当していただきます。
＜想定ポジション＞
担当者、または少人数のチームリーダーをお任せします。
・リーダー：デザイナーや企画との調整も含め、数名規模の開発活動をリード
・担当者：リーダーのガイドに従いながら、個々のモジュールの設計実装を担当

【描けるキャリアパス】
クラウドエンジニアとして、開発から運用まで一通りの経験を積むことができます。同じ組織でバックエンドを含むフルスタックの経験を積むことも可能です。また、ソニーにおけるモビリティ向けのサービスという新規事業立ち上げが経験できるため、技術だけでなく、ビジネスでのリードやマネジメントに発展する可能性があります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募資格

必須: 【必須】
・3年以上のソフトウェア開発経験
・Webアプリもしくは AWS， GCP， Azure等のCloudを使ったネットワークサービス設計開発／運用経験3年以上

【尚可】
・セキュリティ，ネットワーク，データベース，データサイエンス，機械学習分野の専門知識
・Python， JavaScript， TypeScript， Node.js， Go， C++等を用いたソフトウェア開発経験
・コネクテッドカー向けのサービス・ソフトウェア開発経験、モビリティサービスの開発経験

歓迎: ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております

フィットする人物像: ・セルフスターターな方

雇用形態: 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)

勤務地: 東京都港区港南1-7-1
JR各線「新橋」駅徒歩2分

勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

勤務時間: 9：00～17：30
フレックスタイム制あり（コアタイムなし）

年収・給与: 年収:450万～800万程度
月給制：月額321000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:有

待遇・福利厚生: 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
喫煙情報：屋内禁煙

休日休暇: 完全週休2日制（土日、祝日）、年次有給休暇（初年度6～17日、勤続年数に応じて最大24日）

選考プロセス: 書類選考→1次面接→2次面接→人事面接→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名: ソニーグループ株式会社

事業内容・会社の特長: 【事業内容】
ゲーム＆ネットワークサービス、音楽、映画、エンタテインメント・テクノロジー＆サービス（モバイル・コミュニケーション／イメージング・プロダクツ＆ソリューション／ホームエンタテインメント＆サウンド）、イメージング＆センシング・ソリューション、金融及びその他の事業

【会社の特徴】
■パーパス
　あらゆる人の発想を実現させ、豊かで持続可能な社会を創り出す
■ビジョン
　スタートアップの課題解決と新結合を促す革新的で持続可能なシステムを作り、あらゆる人が新たな価値と事業を創り出せるようにする
■描けるキャリアパス
　同社グループ内外の多くの事業立ち上げに関わることができるため、社内外での幅広いネットワーク構築や、自身のスキルを高めることができます。

設立: 1946年5月

資本金: 8804億円（2023年3月31）日付

売上高: 11兆5398億円（2022年度連結売上高）

従業員数: 連結113000名（2023年3月31日現在）

フロントエンドエンジニア（モビリティ向けサービスプラットフォーム） ※土日休み の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間11月12日～11月25日）

フロントエンドエンジニア（モビリティ向けサービスプラットフォーム） ※土日休み

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の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間11月12日～11月25日）