人材コンサルタント・コーディネーター
HR戦略コンサルタント(MGR候補)/採用戦略策定~RPO/リモート・フレックス・副業可能
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間11月20日~12月3日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項(掲載期間:2024/11/20 ~ 2024/12/03)
人材コンサルタント・コーディネーター
HR戦略コンサルタント(MGR候補)/採用戦略策定~RPO/リモート・フレックス・副業可能
株式公開準備
管理職・マネジャー
英語力不問
土日祝休み
募集要項
仕事内容
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HR戦略コンサルタントのMGR候補としてプロジェクトリードとマネジメントの両方をお任せいたします。
*自社HRtechサービスに紐づく提案の他、プロダクトにとらわれない提案も可能
■ミッション
HR戦略コンサルタントのMGR候補として、顧客のCEOアジェンダとしてのHR課題へのコンサルティング、プロジェクトの全体設計や戦略企画、それに付随するメンバーや業務マネジメント、顧客折衝など、プロジェクトリードとマネジメントの両方をお任せいたします。
■具体的な業務内容
HR戦略コンサルタントのMGR候補として、以下のような業務をご担当頂きます。
・顧客のプロジェクト責任者(人事部長、採用リーダー等)との折衝、定例MTGへの参加
・プロジェクトの全体設計、主要コンテンツ検討、戦略企画
・プロジェクトを推進するためのメンバーマネジメント、プロジェクト管理
■プロジェクトの特徴
業務の切り出しとしてのRPOやコンサルティングでなく、企業のHR戦略や採用戦略の最上流から付加価値の高いコンサルティングを提供しています。
当社が保持するHRtechサービスに紐づくケースとプロダクトにとらわれないケースの双方を想定しており、ゼロベースで顧客に価値提供をすることが可能です。
また、今後当社がリリースするプロダクトや商品の検証機関としての位置づけとしての機能も兼ねているため、HR戦略コンサルタントとしてだけでなく、ビジネスプロデューサーとしてのキャリアを描くことも可能なポジションになります。
応募資格
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- 必須
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以下いずれかのご経験をお持ちの方
・コンサルティングファームのシニアメンバー~ジュニアマネージャーレイヤーのご経験
・HR領域におけるコンサルティング経験
・人材業界での何らかの豊富なご経験があり、マネジメント経験もお持ちの方
雇用形態
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正社員
ポジション・役割
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マネージャー候補
勤務地
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東京都新宿区
*出社と在宅勤務をかけあわせたハイブリッド勤務制
勤務時間
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10:00 ~ 19:00
・休憩時間:60分
・標準労働時間:8時間 / 日
*フレックス制を導入しています。
年収・給与
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600万~950万円
待遇・福利厚生
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・法人向け福利厚生(ベネフィット・ワン)
・引っ越し手当(本社近接駅への引越し費用を援助)
・部活動制度
・書籍購入制度
・リファラル会食手当
・表彰インセンティブ ......等
休日休暇
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・完全週休二日制(土・日)、国民の祝日
・有給休暇:10日~20日(入社日付与あり)
・年末年始休暇(12/30~1/3)
・夏季特別休暇(有給休暇とは別に5日間取得可能)
・生理・妊活休暇)
・ライフイベント休暇(育児休暇、男性育児休暇、介護休暇、冠婚葬祭休暇等)
会社概要
社名
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非公開
事業内容・会社の特長
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【おススメポイント】
■IPOも視野に入れながら、「時価総額1兆円の令和を代表するビジョナリーカンパニー」を目指す企業
■創業以来、自社プロダクトをはじめ、採用市場に変革をもたらす新規サービスを展開
■福利厚生充実、挑戦をバックアップし、安心して柔軟に働ける環境
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