人材コンサルタント・コーディネーター
RPO事業立ち上げ/大手企業向け採用コンサルタント/週1出社・フレックス・副業可能/スタートアップ
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間11月19日～12月2日）
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項（掲載期間：2024/11/19 ～ 2024/12/02）
人材コンサルタント・コーディネーター
RPO事業立ち上げ/大手企業向け採用コンサルタント/週1出社・フレックス・副業可能/スタートアップ
ベンチャー企業
マネジメント業務なし
新規事業
英語力不問
転勤なし
土日祝休み
募集要項
仕事内容
-
RPO事業の立ち上げに伴い、事業立ち上げの1人目として、戦略策定から支援実行迄をご対応いただきます。経験が浅くても、新規事業の立ち上げにチャレンジしたい方、HRの専門性を磨きたい方大歓迎です!
担当クライアント様の採用代行業務を行っていただきます。
担当業務範囲はクライアント様により異なります。
・求人作成/リライト
・応募者対応/面接調整
・スカウトの運用(対象者ピックアップ、メール配信、レスポンス対応)
・エージェントマネジメント
・採用レポート作成
・クライアント担当者とのコミュニケーション/打ち合わせ など
ご経験により以下業務もお任せしていく予定です。
・RPO事業の事業計画作成
・RPO案件獲得、契約締結
・RPOメンバーの採用
・案件ごとのマネジメント など
応募資格
-
- 必須
-
・IT職種の理解
に加え、以下いずれかのご経験がある方
・RPO(採用代行業務)や人材紹介RA、CAとして採用業務に従事した経験
・採用人事の経験
*経験が浅くても大歓迎です。
*新規事業の立ち上げにチャレンジしたい方、
HRの専門性を磨きたい方大歓迎です!
雇用形態
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正社員
勤務地
-
東京都港区
*週1回出社、それ以外は出社・リモート自由
勤務時間
-
フレックスタイム制
標準労働時間:8時間
コアタイム:10:00～17:00
休憩時間:60分
年収・給与
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400万円 ～ 700万円
※ご経験、能力、前職給与、事業状況などを考慮の上、決定
※賞与実績:年2回
待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
休日休暇
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完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日～(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
会社概要
社名
-
非公開
事業内容・会社の特長
-
【おススメポイント】
●エージェント事業・プロダクト事業を展開するベンチャー企業でRPO事業の立ち上げ
●事業立ち上げの1人目として、戦略策定から支援実行迄を対応
●現在エージェント事業、プロダクト事業で支援をしているクライアントへの提案が可能
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