募集要項
- 募集背景
-
法務のスペシャリストとして、 急成長する組織の土台を下支えするコーポレート部門の基盤をより強固にし、 専門性の高い組織づくりを加速させたい考えです。
もちろん志向に応じて、その他のコーポレート部門の業務に幅広く携わりスキルの幅を広げるチャンスもあります。
将来のマネージャー候補として、是非ご応募くださいませ。
- 仕事内容
-
法務を中心に、コーポレート部門の幅広い業務をお任せします。【具体的な業務内容】
＜入社後＞
先輩・上司と一緒に仕事を進めるOJTを通じて、徐々に仕事を覚えていきます。
直属の上司は4大監査法人出身で、マネージングディレクターとして活躍していた経験豊富な社員となっております。
その上司の元でまずは法務の業務を中心にお任せしますが、意欲や志向次第では、その他の管理部門の業務にも幅広く携わることができます。
＜主な仕事内容＞
◆法務
・法令関係重要文書（契約、届出書等）の審査
・各種法令に関する調査、関係者との折衝、社内指導等
・会社が保有する許認可等の更新業務
・株主総会、株式、社債等に関する事項
・稟議書、申請書等重要文書の処理
・規程類の制定、改廃、管理
- 応募資格
-
- 必須
-
・業務委託契約などの契約書審査業務（月10件以上の和文契約書審査経験（2年以上））
・弁護士、司法書士などの資格や法科大学院修了の経歴等
- 歓迎
-
【歓迎要件】
・コンサルティングファームでの業務経験
・英文契約書審査
- フィットする人物像
-
【求める人物像】
・論理的に物事を整理、考えられる方
・物事をスピード感もって対応をいただける方
・主体的に行動できる方
・自らを俯瞰し、何が足りないか分析し、自らを高める努力ができる方
・理念に共感していただける方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- メンバー or リーダー
- 勤務地
-
東京都中央区銀座
※リモートワークOK（業務に慣れるまでは出社いただく予定）
- 勤務時間
- 10:00～19:00（実働8時間）
- 年収・給与
-
年収：4,000,000～6,000,000円
■賃金形態 年俸制（固定残業40時間分含む、超過分別途支給）
※マネージャー職以上は専門型裁量労働制
■通勤手当 会社規定に基づき支給
■退職金 無
■社宅 無
■社員寮 有 ※入寮条件あり
- 待遇・福利厚生
-
・社会保険完備
・資格取得支援制度
・スポーツレクリエーション制度（一定の条件を満たせば、会社から補助金支給あり）
・慶弔見舞金（結婚・弔慰・出産）
・出産育児一時金
・ランドセル贈呈
・住宅仲介手数料補助制度（賃貸・売買対象）
※今後もより良い制度の提案があれば随時取り入れていく予定です。
＜各手当・制度補足＞
・通勤手当：交通費全額支給（上限3万円/月）
・寮社宅
・副業可
・育休取得実績：有
- 休日休暇
-
◆年間120日以上
・完全週休2日制
・年次有給休暇
・特別休暇（入社後すぐに付与される有給休暇）
・夏季/冬季/GW休暇
・バースデー休暇
・産前/産後/育児休暇
・介護休暇
・リフレッシュ休暇
・生理休暇 ※業務で土日出勤が発生する場合がありますが、平日に代替休暇取得が可能となります
・年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
◆特別休暇（入社初日から5日間付与）
◆年次有給休暇（初年度10日間）
- 選考プロセス
-
書類選考 → 面接（2～3回） → 内定
※選考結果によっては二次面接後に内定となるケースがございます
※二次面接の終了後、結果連絡および次回ステップの連絡を差し上げます
- キャリアパス・評価制度
-
【雰囲気・充実したサポート体制・キャリアパス】
・入社後の受入れ体制とトレーニングメニューが充実しており、在宅勤務でもスムーズに業務を開始し、早く馴染んでいただける環境が整っています
・仲間の成長を積極的にサポートする文化があります。トレーニング期間終了後も、日々の連携を通じて周囲の社員から学び続けることができます
・オンライン上でも社員間の情報共有とコミュニケーションが活発で、在宅勤務でもチームの一員として安心感をもって業務に邁進できます
