募集要項
- 仕事内容
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■既存顧客への法人ルート営業(提案営業・見積提出・受注処理など)
■「サイン(屋外広告物)」と呼ばれる店舗の看板設置に関する（1）自社工場への製作依頼（2）設置の工程管理
＜簡単な業務の流れ＞
(1)顧客のもとへ訪問しニーズ・状況をヒアリング。現地調査。(写真撮影・寸法確認・環境確認など)
(2)サイン取り付け位置や、最適な見え方・大きさ等を検討し、提案書・見積書作成。法規制に沿うようサインの設計・製造依頼。
(3)施工前に官庁申請、協力会社の手配、資材発注。施工中現場の進捗確認、施工写真撮影・施工後の報告書作成・請求処理など。
※看板工事以外にも電気・建築・塗装工事などの担当営業窓口として対応を行います。（施工に関しては施工管理職が行います。）
※営業と施工管理の両方の側面を持った仕事です。
※同社が受注する大半の案件は東京本部で一括受注した後、各拠点に仕事を割り振ります。
※既存顧客中心。顧客、協力会社、各役所など社内外問わずコミュニケーション・折衝を行います。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】※下記全てに該当する方
・建築関係のご経験 又は 何らかの施工管理の経験
・普通自動車免許をお持ちの方
【歓迎要件】
・工務店・建設会社・建材メーカー・設備工事会社等で施工・設置手配経験のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 埼玉県
- 勤務時間
- 09:00 - 18:00（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
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500万円～600万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、時間外・休日勤務手当、家族手当、資格手当、役位手当、職位手当、現場監督手当、出張日当 他
【待遇・福利厚生】
寮・社宅有り（転勤時利用など条件あり）、退職金制度、企業年金制度（DB・DC）、各種上乗せ保険制度、外部割引優待制度（福利厚生倶楽部）
- 休日休暇
- 年間124日／（内訳）週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始、有給休暇、特別有休（慶弔など）、育児休暇、介護休暇 他
