募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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エネルギー事業のサービスを企画／設計までをリード頂きます！【パソナキャリア経由での入社実績あり】【ミッション】
エネルギー事業のサービス企画／設計／改善
【主な業務】
・サービスの仕様設計、オペレーション設計
・サービスの改善（顧客維持、コスト削減を目的とした運用最適化の推進）
【具体的な業務】
・サービス仕様書、オペレーションフローなどの作成
・上記に沿った社内外関連部門（業務部門、ITなど）との調整、サービス提供、システム／オペレーション構築までの立て付け業務
・数値分析に基づいたサービス改善案立案
【仕事の魅力】
ソフトバンクが提供するでんきサービスが、どのような仕組みで提供されているのかなど、企画段階からお客さまへの提供まで、網羅的に事業に携わることができます。
サービスの設計から運用、改善活動までさまざまな業務を経験することで、物事を多角的な目線で判断する能力の習得が可能です。
【採用部門】
コンシューマ事業統括 エナジー事業推進本部 事業戦略統括部 サービス推進部
※入社後、SBパワー株式会社に兼務出向
※出向とは、原則ソフトバンク（株）在籍のまま、別の会社の業務に就労することを言います
同部門は、「ソフトバンクでんき」ブランドを中心に電力サービスを個人および法人のお客さまへ展開しています。既存事業である「ソフトバンクでんき」においては安定した運営による収益の最大化を目指し、一方、更なる事業拡張のために新規事業の設計、サービス企画／設計／運用およびサービスの普及を目指しています。
※ソフトバンクでんき：https://www.softbank.jp/energy/
- 応募資格
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- 必須
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■社内横断的なプロジェクトマネジメントの経験
■PPT／Excelを使用してロジカルなストーリー、分かりやすいメッセージ／図／グラフ作成ができること
※電力／エネルギー業界の経験問わず
【歓迎要件】
▼サービス仕様書、オペレーションフローなどの作成の経験
▼データ分析業務の経験
▼SQL、BIツール（Power BIなど）を利用したデータ分析／可視化の実務経験
▼電力小売／ガス小売業界での業務経験／知識
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区竹芝本社
- 勤務時間
- 09:00～17:45
- 年収・給与
- 595万円～1001万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休業、看護休暇、ボランティア活動休暇、ドナー休暇、ハンディキャップ休暇（障がいのある方のための通院休暇）、会社が指定する日（4/30～5/2のうち1日）など
