設計(設備)
給排水設備設計(責任者)【積水ハウスからの安定した受注あり/年休125日/残業20h/姫路】
掲載期間:24/11/12~24/11/25求人No:HMTT-283526
設計(設備)

給排水設備設計(責任者)【積水ハウスからの安定した受注あり/年休125日/残業20h/姫路】

株式会社村上建築設計室
管理職・マネジャー 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
■業務拡大のための増員募集です。
仕事内容
姫路の設計事務所にて給排水設備設計の募集でございます。設計事務所での経験がある方は大歓迎でございます。
【月残業20h/土日祝休み/働き方・環境を大切にする会社/大手住宅メーカーやゼネコンから信頼される圧倒的な技術力/外注をせず社内で建築設計業務を一貫請負/顧客信頼度◎】

姫路に事務所を構える同社にて給排水設備設計事業における責任者として、ご勤務いただきます。

【具体的には】
〇給水設計(水の供給を安全かつ効率的に行うため、水源の選定から配管の設計までを行ないます)
〇排水設計(環境に配慮した安全で効果的な廃水排出を実現する建物内の排水システムを設計を行います)
〇設備選定(性能要件と予算に合致する適切な設備機器や材料の選定を行います)
〇その他上記に付随する業務
※基本的に入札物件や随意契約の元請工事で、ゼネコン等の下請工事は行いません

【案件について 】
既築集合住宅・業務用ビル・工場等における給排水工事の設計業務が中心となります。
マンション管理組合や管理会社・自治体等の依頼のもと、下記業務を行なっていただきます。

【主要取引先】
積水ハウス株式会社、大東建託株式会社、大和ハウス工業
その他に公共施設案件(学校の改修工事、保育園の新築の設計)もございます。

【案件規模】
メインは集合住宅(3階建ての賃貸住宅)となります。大手クライアントからの案件が多く、リピートが大半となっています。
小規模であれば平屋、大規模になると20階建ての案件となります。

■魅力ポイント
◎積水ハウス様からの安定受注!
同社は、耐震診断、建築施工図作成などの分野での事業展開を行っており、建築施工図作成業務においては、関西地方で業界トップクラスのシェア率を誇ります。
顧客と深い信頼関係を築き、リピート率7~8割と高いこともあり、実績を積み上げています。

◎ワークライフバランス抜群
担当案件数をマネジメントにて分担しておりますので、社員は基本的に17時半定時で退社しており、遅くても19時までには退社しています。
基本的に土日出勤はNGとしていますので、出勤する社員はいません。

◎社宅も利用可
単身者のみ使用可能。1Rの間取りで自己負担2万円/月。会社から自転車で10分程度の距離です。
応募資格
必須
以下いずれかの経験が必須となります
〇給排水設備設計のご経験をお持ちの方
〇給排水設備工事のご経験
募集年齢(年齢制限理由)
~55歳までの方 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
フィットする人物像
■建築が好きな方
■自分から考えて行動できる方
■積極的にコミュニケーションを取りに行ける方
雇用形態
正社員
勤務地
兵庫県姫路市
勤務時間
8:30~17:30(休憩60分)
年収・給与
■年収:550万円~675万円(35~55歳例)
■月収:32~40万円(35~55歳例)※諸手当含む
※超過勤務分は別途支給されます。

■昇給:有(10月)
■賞与:有(昨年実績3カ月分)
■残業手当:有
待遇・福利厚生
■各種保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
■通勤手当:全額支給
■寮・社宅:本社勤務の場合単身者専用寮(ワンルームマンション)あり
■時短勤務制度(一部従業員利用可)
■自転車通勤可(全従業員利用可)
■資格取得支援制度(全従業員利用可)
■従業員専用駐車場有
■屋内禁煙

休日休暇
【年間休日125日】
■完全週休2日制(土日祝休み)
■年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
■年末年始7日、夏季休暇4日、その他社内カレンダーによる
選考プロセス
求人案件にエントリー 
       ↓
弊社担当よりご連絡させていただきます
       ↓
弊社キャリアアドバイザーと来社(もしくは電話)面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
       ↓
【企業様】書類選考⇒一次面接⇒最終面接⇒職場体験

会社概要

社名
株式会社村上建築設計室
事業内容・会社の特長
建物を計画して、設計・工事等実務を進行させるには設計においても様々な分野の高度な技術が必要です。
実務設計、環境保護への配慮、長期使用のための設計、経済的な構造設計、工事を施工するための専門業種のための生産設計。
これらの業務では、専門的な知識や多くの経験を経た技術者でないと取得できない高度な資格が要求されます。
当社は、長い経験を積んだスタッフとエネルギー溢れる若いスタッフで、要求される技術を提供する会社です。
設立
1989年10月
資本金
1000万円
従業員数
31名

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

ヒューマンリソシア株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユー080167紹介事業許可年:1989年
設立
1988年2月
資本金
1億円
代表者名
高橋 哲雄
従業員数
法人全体:845名

人紹部門:48名
事業内容
人材紹介
人材派遣
業務委託
厚生労働大臣許可番号
13-ユー080167
紹介事業許可年
1989年
紹介事業事業所
東京本社
大阪本社
登録場所
東京本社
〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア1F
ホームページ
https://kensetsutenshokunavi.jp/
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人
転職先がご決定されたみなさまへ
毎月50名様にAmazonギフト券5,000円分をブレゼント!
転職先情報の入力へ