パッシブ・スマートベータファンドマネージャー（ジュニア～ミドル・シニア）の転職・求人情報 30615389

募集要項

募集背景: 人員強化

仕事内容: 大手資産運用会社にて、パッシブ・スマートベータFMの募集です。投資信託の株式パッシブ運用の経験者（ジュニアFM含む）を求めています。外国株式のパッシブ運用の経験があれば尚歓迎です。
◇日本株・外国株を対象としたパッシブ・スマートベータ運用の投資信託に関するファンドマネジメント業務

【オペレーション業務】
■顧客の投資信託の購入・売却（設定・解約）に応じた資金繰りの確認
■ベンチマークや社内独自モデルの算出内容に合わせる形での現物株式や先物の売買
■ベンチマーク構成銘柄変更やモデル算出内容の変更が発生した際の売買
■株式で発生するコーポレートアクション（事業分割等で発生する株式交付（スプリット）や株式分割など）に応じた売買

【ディスクローズ業務】
■社内の各種会議体資料の作成
■投資家向け分配金決定
■運用報告書などのディスクローズ資料用コメント（金融市場動向・ファンド投資行動など）の作成
■投資信託の評価機関会社向け資料の作成

※業務経験等を勘案して業務内容を決定いたします。業務開始当初はシニアFMの補佐として業務習熟いただき、習熟後は主担当（シニアFMのサポートあり）として業務に従事いただく予定です。
※各メンバーの距離が近く、風通しが良い環境の部署です。

応募資格

必須: ■年金でなく、投資信託の株式パッシブ運用の経験者
※ジュニアFM（シニアFMの補佐）の経験者も歓迎します。
■理数系の素養を有している方
■データベース操作（SQL）、プログラミングスキル（主にVBA）
■英語力（メールでのやり取りができるレベル）

歓迎: ◇外国株式のパッシブ運用の経験者
◇株式パッシブ・スマートベータ運用の経験があれば尚歓迎
◇証券アナリスト資格保有、もしくはそれに準ずる知識を有していること

募集年齢(年齢制限理由): 27歳～ 52歳（特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）

雇用形態: 正社員

＊試用期間：6ヶ月
＊定年：60歳（65歳まで再雇用制度あり）

勤務地: 千代田区丸の内

勤務時間: 8:10～16:30

＊休憩時間：1時間（11:30～12:30）
＊テレワーク可
＊マイセレクト制度あり（始業時間を起点として前後2時間の範囲内で変更が可能）

年収・給与: ◇年収目安：800万円～1400万円
※年齢・経験・能力等考慮の上、当社規定による

＊賞与：あり（年2回 / 6月・12月）
＊昇給：あり（年1回）

待遇・福利厚生: 労災保険・雇用保険・健康保険・厚生年金
退職金、通勤手当
企業型確定拠出年金、財形貯蓄制度、グループ会社の保養施設利用

休日休暇: 土日祝日、特別連続休暇５日（年１回）、有給休暇、リフレッシュ休暇

キャリアパス・評価制度: ※各候補者の興味関心に応じて、新商品開発・リサーチ業務への従事も可能です。

パッシブ・スマートベータファンドマネージャー（ジュニア～ミドル・シニア）
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間11月12日～11月25日）

パッシブ・スマートベータファンドマネージャー（ジュニア～ミドル・シニア）

募集要項

会社概要

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