募集要項
- 仕事内容
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当社は中国BtoB卸売市場と日本BtoB卸売市場を繋ぐ新規事業でオンライン/オフライン＆輸入/輸出全ての領域で事業展開を行っています。
本ポジションでは東証グロース市場に上場する同社の法務MGR候補として
法務面から事業基盤の整備及び事業推進を支えていただきます。
事業部と密にコミュニケーションをとりながら法的観点で当社の事業拡大に携わっていただくポジションです。
【業務内容詳細】
▼レギュラーワーク
・総務・総務チームのマネジメント業務全般
・契約法務（和文・英文・中国語 ）
※英語・中国語は必須ではありませんのでご安心ください
・法務的観点での事業スキーム整備
・新規事業に関連する事業部からの法務相談対応
・外部専門家（顧問弁護士、弁理士等）との調整
・知的財産管理
・争訟対応 etc
▼入社後のイメージ
・入社後は現任MGRと一緒に通常の法務業務を行いつつ、ご自身の得意な領域の
業務をまわしていただきます。
・その後は新規事業/海外事業に関連する法務業務を中心に業務を行っていただき
ます。
・中長期的には海外事業に関連する戦略法務スペシャリスト、
もしくは法務MGR、法務部部長も目指すことが可能です。
【体制】
5名体制の経営管理部 法務・総務チームへの配属となります。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】下記両方のご経験
・法務実務経験（目安：5年以上）
※事業会社、法律事務所どちらでも構いません。
・マネジメント経験
- 歓迎
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【歓迎】
・商社、IT/Web業界などでの法務経験
・海外貿易に関連する事業の法務経験
・中国に関連する法務経験
・中国語ビジネスレベル/中国での弁護士資格保有者
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 法務MGR候補
- 勤務地
- 大崎駅徒歩8分 / 五反田駅 徒歩10分
- 勤務時間
- 実働8時間（時差出勤制度：7～11時で始業開始選択可）
- 年収・給与
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【年収】700～900万円想定 ※給与は、ご経験・ご希望に応じて決定いたします。
【残業代/月】45時間みなし分を給与に含む
【交通費/月】支給 ※上限50,000円
【昇給】年1回
【賞与】業務?忙に応じて支給
- 待遇・福利厚生
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【福利厚生】
社会保険完備、児童手当
定期健康診断
インフルエンザ予防接種
婦人科検診
英会話学習制度
マッサージ
シャッフルランチ
部活動支援
誕生日プレゼント
PCの選択可(macまたはWindows)
ウォーターサーバ有
自動販売機有
オフィスコンビニ有
- 休日休暇
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【休日・休暇】
＜年間休日120日＞
完全週休2日制(土日＋祝日)
有給休暇
誕生日休暇
永年勤続休暇
年末年始休暇
夏季休暇(7月～11月の期間 3日間取得可能)
育児休暇
介護休暇
生理休暇
- 選考プロセス
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【面接回数】2回
書類選考→1次面接→最終面接
※上記は予定の為、変更となる場合がございます。
