募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化の為
- 仕事内容
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法務GL候補担当として、幅広い法務/コンプライアンス分野業務を担当して頂きます。法務GL候補担当として、主に以下の業務をお任せいたします。
少数精鋭かつ幅広い事業展開により、幅広い法務/コンプライアンス分野の業務に従事して頂けます。
また、高い海外売上比率と複数の海外拠点から、ご希望・ご経験により、海外拠点との打ち合わせや海外出張等を通してグローバルに活躍することが可能です。
■具体的には
・契約書レビュー（和文7:英文3）
・事業部門からの法務相談対応
・訴訟・紛争対応（国内法務および海外法務）
・国内外子会社・関連会社の法務支援
・国内外弁護士との連携
・国内外 コンプライアンス業務
・デューデリジェンス、MAなどの戦略法務案件
・後輩育成、指導を含むマネジメント業務
契約法務/コンプライアンス業務の双方に従事して頂けます。
■配属部署
法務部 部長（部付2名）
L法務グループ 4名
L貿易管理グループ 3名
■募集背景
増員募集。新規事業をはじめとしたビジネス領域の拡大、法令遵守体制の整備・拡充等に伴って、法務/コンプライアンスへの取り組みを強化するため。
- 応募資格
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- 必須
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■求める経験（must）
・企業法務経験10年以上
・海外契約対応経験
・ビジネスレベルの英語力
・コンプライアンス業務経験
■求める経験（want）
・マネジメント経験
・弁護士資格保有
・PL委員会などの全社レベルの組織の立ち上げ・運営経験
- 歓迎
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・マネジメント経験
・企業法務経験（10年以上）
・海外契約対応経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 40歳～50歳 （定年年齢を上限として募集するため）
- フィットする人物像
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・企業法務経験10年以上ある方
・海外契約対応経験のある方
・ビジネスレベルの英語力のある方
・マネジメント経験のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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【東京本社】
東京都渋谷区恵比寿4丁目20番3号
恵比寿ガーデンプレイスタワー22階
- 勤務時間
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■本社・営業所／8 ： 50～17 ： 30（休憩50分）
■製作所／ 8 ： 30～17 ： 10（休憩50分）
- 年収・給与
- 年収800万円～1099万円（前職での年収と経験を考慮）
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜待遇・福利厚生補足＞
通勤手当：同社規定により支給
家族手当：配偶者17,000円、子2人目まで3,000円／人
住居手当：10,500円又は15,000円（規定による）
寮社宅：独身寮・社宅あり
社会保険：社会保険完備
退職金制度：再雇用制度あり（定年：60歳）
＜教育制度・資格補助補足＞
階層別研修、環境研修、法務研修、知的財産研修、会計研修、コンプライアンス研修、TOEIC(R)テスト IPテスト、メンタルヘルス研修等
＜その他補足＞
■寒冷地手当、社員持株会、社内貸付金、オートローン、財形貯蓄、JTBベネフィットとの契約により外部施設多数利用可
■クラブ（弓道、華道、サッカー、バスケットボール、野球、ランニング、スキー、テニス等）
■球技大会、納涼パーティー、年末パーティー等（各事業所毎）
※製作所は制服貸与あり
- 休日休暇
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有給休暇10日～20日
完全週休2日制（土・日）、祝日
夏期休暇、年末年始休暇、創立記念日、慶弔休暇、メモリアル休暇、産前産後休暇等
- 選考プロセス
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適性検査：有 面接回数：2回
■選考フロー：書類選考⇒1次面接（人事、部門責任者）⇒最終面接（事業本部責任者）⇒内定
