募集要項
- 仕事内容
-
同社が受注するマンションを中心に、一部受注した際に非住宅案件の建築設備設計業務をご担当いただきます。【具体的には】
・案件:新築工事に伴う大型分譲マンションをメインで担当いただき、一部受注した際には非住宅案件(S造の商業施設、オフィスビル、物流施設など)
・設計範囲:基本計画、基本設計、設計監理 ※現場を複数ご担当いただきます。
・CADの種類:JW-CAD
<補足>
月の平均残業時間は40時間程度です。
役職定年60歳、定年65歳になります。また実施設計は外注しています。
※入社後は今までの経験を活かし、設備設計を担当していただきますので、電気・機械の両方をできる必要はございません。
【HUREX求人担当コメント】
■日本を代表するゼネコンで技術力を身に付けていただけて、ゆくゆくは高年収が期待できます。
■中途入社前のキャリア年数も換算して人事評価を行うなど、入社時期による昇進昇格のハンディは一切ありません。
■離職率は2%、平均勤続年数17.3年であり、働き方改革も積極的に行っておりワークライフバランスを充実させてご就業いただけます。
- 応募資格
-
- 必須
-
S造もしくはRC造の建築設備設計の経験
※機械・電気どちらか一方のみのご経験でも問題ございません。
- 歓迎
- ・1級電気工事施工管理技士/1級管工事施工管理技士/設備設計1級建築士/建築設備士/1級建築士をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
東京都港区 ※転勤なし
自動車通勤:可
- 勤務時間
-
8:30~17:00
実働:日/7時間30分
休憩:60分
- 年収・給与
-
年収:600万~1400万円
賞与:年2回(7月・12月)
経験・能力等により決定
※残業の際は残業代別途支給。固定残業代は無し
- 待遇・福利厚生
-
【諸手当】
残業手当、通勤手当
【社会保険】
各種社会保険完備(健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険)
【福利厚生】
退職金制度、確定拠出年金、財形貯蓄
【受動喫煙対策】
敷地内禁煙
- 休日休暇
-
【休日】
年間休日:120日
完全週休2日制(土日祝)
【休暇】
有給休暇、夏季休暇、年末年始、創立記念日、転勤休暇、慶弔休暇、育児休業、介護休業