人事制度・企画
グループ人事課(課長) 年収:~1200万円 【エンタメ超大手】
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掲載時の募集要項(掲載期間:2025/01/07 ~ 2025/03/03)
人事制度・企画
グループ人事課(課長) 年収:~1200万円 【エンタメ超大手】
大手企業
管理職・マネジャー
土日祝休み
募集要項
募集背景
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◇グループ人事課は今後新設する部署となり、人員を積極募集しております。
仕事内容
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◎国内・海外グループ各社(欧米・台湾・韓国・シンガポール他)を束ねる本社の人事部門にて、以下の業務を担っていただきます。
<グローバルHRガバナンス業務>
・海外グループ会社のHRマネジメントの企画・運用、現地経営及び人事部門との連携
(理念浸透・人事KPIの管理、幹部報酬を含めた報酬設計・運用、エンゲージメント施策連携など)
・海外グループ会社支援(人的資本開示、制度設計、人事情報の可視化などの支援)
<グローバルモビリティ業務企画>
・海外駐在に関する人事諸制度の企画立案・運用(処遇、各種支援制度など)
・赴帰任者のマネジメント、オペレーションプロセスの改善、海外安全対策など
<マネジメント業務>
チームメンバー(2名~3名予定)のマネジメント業務
評価・育成・業務進捗管理
応募資格
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- 必須
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・グローバル人事(人事周りの仕組み)の業務経験をお持ちの方
・ビジネスレベルの英語力をお持ちの方
・人事業務全般の実務経験5年以上
・メンバーマネジメントのご経験
- 歓迎
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・上場企業や、グループ会社、子会社を抱える企業での人事労務全般の知識、経験
・人事企画部門におけるプロジェクトリード、プロジェクトマネジメント経験
・コミュニケーション能力、交渉力
雇用形態
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正社員
※ご経験やスキルに応じ、契約社員での提示となる場合がございます。
ポジション・役割
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課長
勤務地
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東京都品川区西品川
年収・給与
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年収 8,000,000 円 - 12,000,000円
会社概要
社名
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非公開
事業内容・会社の特長
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【事業内容】
家庭用ゲーム機、PC、スマートデバイスに向けたゲーム、
アーケードゲーム、プライズやデジタルサービスの企画・開発・販売・運営
【企業情報】
同社は、コンシューマ事業においては、 家庭用ゲーム機、PC、スマートデバイスに向けたゲームやデジタルサービスの企画・開発・販売・運営を行っております。
また、アミューズメント事業部門においては、ビデオゲーム、プライズマシンの開発・販売の他、プライズ、くじ、物販や海外リテールに向けた、キャラクター商品などの企画開発・生産・販売を行うマーチャンダイジング事業も担っています。
設立
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1960年6月3日
資本金
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1 億円
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