募集要項
- 募集背景
- 業績好調の為、新たな仲間を募集いたします。
- 仕事内容
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開発課にて、用地仕入れをご担当頂きます。【職務概要】
開発用地として適している土地の情報収集から仕入れるための営業。同社が手掛ける地域再開発業務の上流の業務です。
【職務詳細】
・地域の不動産屋等を訪問するなど情報収集を実施。自社が開発する用地として適している土地の仕入れ営業
・仕入れが難しい場合、他社が販売している土地の買い手を探す仲介営業を担当
・土地オーナー様への売却のご提案や交渉
【所属先人員構成】
開発課宅地分譲担当：4名
【キャリアアップ】
スキルに応じて柔軟に対応。ご不安な方は上司のサポート役から徐々に慣れていただきますので、ご安心ください。将来は土地仕入れ営業のリーダー人材へと成長される事を期待します。ご希望により、新しい業務に挑戦できる環境です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
■管理以外の不動産業におけるいずれかの営業経験（仲介・販売不問）
■普通自動車運転免許（AT限定可）
■宅地建物取引士
【歓迎条件】
■土地開発経験
■土地仕入れ経験
- 歓迎
- ■管理以外の不動産業におけるいずれかの営業経験（仲介・販売不問）
- フィットする人物像
- 積極艇に業務に取り組める方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 福岡県福岡市
- 勤務時間
- 9:00～18:00（休憩時間60分）
- 年収・給与
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【年収例】500万円～650万円（例：25歳～45歳）
【月収例】30万円～35万円 （例：25歳～45歳）
※経験・年齢・スキルを考慮し同社規定により決定致します。
※固定残業時間30時間分（56,000円～）を含む。
※残業時間超過分は別途支給
■昇給：年1回
■賞与：年4回（昨年度実績：3.3ヶ月分）※業績による
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備、健康診断、インフルエンザワクチン補助、慶弔見舞金、社用車貸与（通勤可）、資格手当（宅地建物取引士：30,000円、賃貸不動産経営管理士：20,000円）、家族手当（配偶者：20,000円、子1人あたり：5,000円※22歳まで）、退職金制度（勤続5年以上）、屋内禁煙など
- 休日休暇
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【年間休日：105日】
週休2日制（会社カレンダー、シフト制）、年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、有給休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→面接（2回）＋SPI→内定
