戦略コンサルタント
企業変革の司令官/トランスフォーメーション支援
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間11月11日~11月24日)
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掲載時の募集要項(掲載期間:2024/11/11 ~ 2024/11/24)
戦略コンサルタント
企業変革の司令官/トランスフォーメーション支援
大手企業
管理職・マネジャー
マネジメント業務なし
土日祝休み
募集要項
仕事内容
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同社における戦略コンサルティングサービスをリードし、独自のセクターや企業に関する専門知識に加え、市場・競合分析、顧客調査などから得たデータやインサイトをもとに実行可能な成長戦略の策定を支援します。
▼クライアントのLong term value向上や社会アジェンダ解決などの実現を目指し、「非連続的な変革」に取り組む、
長期大型のTransformationプロジェクト
・具体的なテーマとしては全社コスト構造改革、業務改革・BPR、組織構造改革、SSC・BPO導入、営業改革、購買改革、サプライチェーン改革、DXなど。これらのソリューションを組み合わせた多面的・領域横断的な取組を想定
例)全社横断的な利益構造改革(あらゆる利益改善レバーをゼロベースで見直す)
例)グローバル展開するクライアントの、グループ横断的なデジタル化・業務変革プログラムの推進
▼分析・設計のみならず、実行推進や定着化までを一気通貫で支援
・クライアントの全社課題・戦略の深い理解や、Transformationのレバーの洗い出し・優先順位付けに基づいたTransformationの設計
・クイックウィン創出によるモメンタムの醸成
・PMO(クライアント内の複数組織の調整のみならず、複数外部プレーヤーの取り纏めも含む)として実行を加速・深化・定着化
応募資格
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- 必須
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・Transformation関連の領域(全社コスト構造改革/業務改革/組織構造改革/SSC・BPO化/営業改革/購買改革/サプライチェーン改革/企業風土改革/ DXなど)のうち二つ以上の領域のプロジェクトのセリングやデリバリーにおいてリーダーシップを発揮し、大きな成果を創出した経験
・コンサルティングファームにおいて、Transformation関連のプロジェクトにコアメンバとして参加し大きな成果を創出した経験(1年以上)
・コンサルティングファームにおける全社戦略/事業戦略/オペレーション領域でのプロジェクト経験(1年以上)
- 歓迎
-
・グローバル環境でのプロジェクト経験
・事業計画策定経験(事業構築力)
雇用形態
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正社員
勤務地
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茨城県 / 栃木県 / 群馬県 / 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県 / 山梨県
年収・給与
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600万円 ~ 2499万円
会社概要
社名
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非公開
事業内容・会社の特長
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▼概要
戦略から実行までの包括的な支援を提供するコンサルティング会社です。特に経営戦略、トランザクション支援、デジタル変革の3つを柱に活動しています。
▼特長
・グローバルネットワークと迅速な対応
広範なグローバルネットワークを活かし、海外のリソースや専門家と素早く連携できる体制が整っています。例えば、国内では提供できないソリューションが必要な際も、数分で海外の担当者とコネクトでき、円滑な対応が可能です
・アジャイルアプローチの導入
従来のウォーターフォール型の方法論に加え、アジャイルやスクラムなど柔軟なプロジェクト管理手法を積極的に採用。特にデジタル時代に即した迅速な対応が求められるプロジェクトにおいて、効率的な業務遂行が可能です
・デジタルエッジとデジタルコアの融合
IoT、AI、ブロックチェーンなどの最先端技術をERPなどの基幹業務システムと統合した「デジタルエッジ」ソリューションを提供し、クライアントのデジタル変革を推進しています。この体制により、事業の基盤を支えるデジタルコアと成長分野を支えるエッジの両方にわたる強力なサポートが可能です
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