募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴い、増員計画
- 仕事内容
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【大阪】三菱UFJ銀行の緊密企業：資格手当充実！年間休日120日!ビル設備管理職の募集です！建物設備総合管理技術職として、梅田スカイビルなどのランドマークや三菱UFJ銀行大阪ビル等、ビルやデータセンターなどに設置してある電気・空調・給排水・消防・建築設備の管理業務をお任せします。将来的にはあらゆる建物の「安全」・「安心」・「快適」な空間を創造するスペシャリストとして活躍していただきます。
■業務詳細
・設備の保守／点検／整備／運転管理
・技術スタッフの巡回・監視
・点検・整備の計画と実施
・工事：電気、空調、給排水、建築設備修繕、リニューアル工事
■案件詳細
・対象物：オフィスビル、データセンター、複合用途ビル、太陽光発電所など
・勤務形態：常駐勤務
・残業：月20時間程
・働き方：日勤、宿直勤務それぞれ有り
・宿直勤務：あり（月4.5回程）
※宿直勤務は仮眠室で5~6時間の睡眠をとることができます。緊急対応が無ければ無理なく勤務できます。
※夜勤時の緊急対応はほとんどありません
■配属先
大阪支店への配属です。大阪市内（北区・中央区・西区）の管理物件にて勤務頂きます。
（再雇用となりますと年収が7～8割程度となります。）
女性社員の積極的な採用を計画しておりますので各インフラ設備等の環境も整えていく方針です！
宿直勤務先も全ての物件に仮眠室がありますので夜勤環境も整っております！
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
■ビル設備管理等の保守管理業務経験
■建築物環境衛生管理技術者もしくは電気主任技術者をお持ちの方
- 歓迎
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【必須条件】
■ビル設備管理等の保守管理業務経験
■建築物環境衛生管理技術者もしくは電気主任技術者をお持ちの方
- フィットする人物像
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■多くの関係者と円滑にコミュニケーションをとっていける方
■緊急時にも柔軟な対応が出来る方
■ガッツをもって勤務に携われる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府大阪市
- 勤務時間
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8：30～17：30【実働：8H】休憩：1H（宿直勤務の場合：8：30～翌8：30 仮眠有）
※勤務する施設により時差出勤・宿直勤務あり
- 年収・給与
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【年収例】420万円～580万円（25歳～53歳：例）
【月収例】19.5万円～ （25歳～53歳：例）
※上記の年収には残業代を含んでおります。（月10～15H程度）
※賞与：年2回有り(昨年度実績：4か月)
※昇給：有
※経験、能力、年齢等を考慮の上規定により決定
※残業代はみなし残業ではなく別途支給となっております。
【ライセンス手当制度】
資格の種類に応じて、1千円～上限4万円が月額給与にプラスされます。（例：電験三種試験合格 1万円/月）
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、屋内禁煙
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
寮社宅：独身寮（千葉県八代市）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：3年以上勤務で支給
＜定年＞
63歳
定年再雇用制度有り
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
研修制度
資格取得支援制度（資格取得に向けた社内勉強会を随時開催）
＜その他補足＞
・ライセンス手当
…会社が定める資格（ポイント化）取得によりライセンス手当を加算します。
（例）建築物環境衛生管理技術者：8ポイント / 第3種電気主任技術者：10ポイント / エネルギー管理士：12ポイント
→各ポイント×1,000円をライセンス手当として月例給与に加算します。（最大40,000円）
・財形貯蓄制度
・慶弔金
・リロクラブ加入等
- 休日休暇
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【年間休日：122日】
週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
※勤務拠点により変動あり
※シフト／ローテーション制（エリアによって土日休みの物件あり）
慶弔休暇、年末年始、夏期休暇、有給休暇、産前産後・育児・介護休暇
- 選考プロセス
- 書類選考⇒役員様による面接⇒内定
