募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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三井住友銀行をメイン顧客とし、銀行の内装改修などの専門性の高い案件を扱っている同社にて、店舗や商業施設、オフィスビル、公共施設などの設備設計業務をお任せします。【概要】
三井住友銀行をメイン顧客とし、銀行の内装改修などの専門性の高い案件を扱っている同社にて、店舗や商業施設、オフィスビル、公共施設などの設備設計業務をお任せします。
【詳細】
同社の設計の特徴として、銀行の案件の場合は他の建物よりも堅牢なセキュリティが求められ、壁に特殊な防犯仕様を取り入れるなど専門性の高い案件があります。また、ネットバンキングやキャッシュレス化が進む現在、銀行の店舗も従来型から変容し、じっくり相談できるサロン風の内装が増えるなど時代に応じた設計を、お客様のニーズやご提案を合わせたあなたならではの設計を行うことが出来ます。
【同社の強み】
案件の100%が元請けとしての立場で受注出来ておりますので、顧客への提案から携われたり、企画・構想段階からご相談を頂くこともございます。
また、銀行系のゼネコンの為、案件・業績は安定しており、給与水準も高いです。日々の残業もほとんどなく、年間平均としては月25時間程度の残業時間となっておりますので、定着率も高く、平均勤続年数も10年以上の働きやすさが自慢です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■設備設計のご経験をお持ちの方(機械設備設計、電気設備設計等)
■ 1級電気工事施工管理技士・2級電気工事施工管理技士
- 歓迎
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■設備設計のご経験をお持ちの方(機械設備設計、電気設備設計等)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府中央区
- 年収・給与
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【年収】650万円～750万円
※上記はあくまで目安の数値で、経験・能力・年齢等を考慮の上、同社規定により決定致します。
※残業代は別途支給いたします。
■昇給：年1回
■賞与：年2回＋決算賞与あり
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備（健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 ）
通勤手当、残業手当、退職金制度、
出産・育児支援制度（全従業員利用可）、再雇用制度（全従業員利用可）、
企業年金、社員持株会、資格補助制度、旅行・レクレーション補助制度有り 、屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日114日】
完全週休二日制（土曜 日曜 祝日）
有給休暇（初年度：3～12日、次年度以降：12～20日）
年末年始休暇：7日（12/29～1/4）
- 選考プロセス
- 書類選考→適性検査→１次面接→最終面接→内定
