募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
-
【パソナキャリア経由での入社実績あり】親会社が毎年、多数の不動産取得、開発、建替えを行っており、中核事業であるオフィスビル、商業施設の運営管理を担う同社の役割も年々増加しております。
今後更なる物件増加を計画しており、組織強化を目的とした採用です。
※これまでのご経験に応じて、お任せする施設は異なります。
【具体的な業務内容】
■建物維持・保全の企画
・計画工事等におけるテナント対応窓口
■オーナー代行としての稟議等手続代行
・テナント対応等における、親会社内稟議手続等の代行
■建物収支管理
・適正な賃料および管理コスト実現に向けた対策立案と実行
・マンスリーレポート作成
■テナント対応
・テナントからの各種要請への対応
・テナント宛債権管理
（■リーシング業務）
【特徴】
★プロパティマネジメント業務の専門性を高めることが可能です
・親会社との連携も多いため、通常の管理運営に加え、オーナー目線からの企画・提案に携わることができます。
・同社グループが保有する銀座・有楽町エリアのオフィスビル、商業施設やREIT物件等、多岐に亘る物件の運営管理に関わることができます。
・好立地でアクセスのよい物件が中心のため、市場平均を大きく下回る空室率を誇ります。
★働き方◎、長期就業できる環境が整っています。
・残業時間は、平均15～20時間／月程度
・転居を伴う転勤の可能性は限りなく低く、首都圏エリアで勤務可能です
・完全週休二日制
- 応募資格
-
- 必須
-
■オフィスビルもしくは商業施設のPM経験3年程度以上
■宅地建物取引士
【歓迎要件】
▼商業施設のリーシング経験
▼ビル経営管理士
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00～17:15
- 年収・給与
- 600万円～800万円
- 休日休暇
-
完全週休二日（土日） 祝日、年末年始、年次有給休暇、連続休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、こども休暇、配偶者出産休暇、ボランティア休暇 ほか
有給休暇：入社年は入社後1ヵ月目より3～20日付与、2年目以降は20日
