募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【職務内容】
1年間で12社を子会社化し、年間100名単位で採用を行う組織でで人事責任者として人事戦略の立案から実行までを担っていただきます。
【具体的には】
・人事組織戦略の立案
・採用戦略の立案から実行
・人事制度構築から運用
・教育/評価の企画から運用
・子会社のCHRO業務求めるスキル
【魅力】
★全世界を魅了するエンターテイメントカンパニー！これからも同社の強固なIPを
★ワークライフバランスにも長けており、「自分らしく」ご就業をすることが可能です
【募集背景】
事業拡大に伴う増員募集となります。
- 応募資格
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- 必須
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■必須スキル
・事業会社における人事責任者のご経験
・変化の激しいベンチャー企業での就業経験
■歓迎スキル
・5名以上のマネジメント経験
・0ベースから人事制度を構築し、運用した経験
・年間100名単位の採用マネジメント経験
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 10:00～19:00
- 年収・給与
- 900万円～1300万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） ・祝日 ・年末年始12/29～1/3 ・その他会社所定の休日あり
・年次有給休暇（入社半年経過後10日、その後1年ごとに法定通りの付与）
・リフレッシュ休暇（5日/年）
・合計年間休日128日（うるう年の場合は129日）
