募集要項
- 募集背景
- 組織拡大につき増員
- 仕事内容
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当社にて人事・総務部門での業務をお任せ致します。今後さらなる推進のために新たにメンバーの一員として加わっていただき、事業成長を支え会社の未来を共に創っていただくことを期待しています。
当社では将来的の事業拡大を見据え、人事・総務部門から社内全体のDX推進・社員の就労環境の整備などの改革に取り組んでおります。
給与計算・社会保険管理などの実務から健康診断の管理や助成金の申請などをお任せいたします。
ゆくゆく給与制度の変更などにも携わっていただけます。
※使用給与ソフト：ミロク情報サービス社
【具体的には】
・勤怠管理（勤怠システムのチェックや問い合わせ対応）
・給与計算（グループ4社、500名以上）
・助成金申告
・入社・退職時の各種手続き
・社会保険・労働保険等の申請や管理・健康管理、メンタルヘルスケア
・社内制度や労働時間等における労働法等コンプライアンス確認
・就業規則・労使協定関連の作成・届出・管理・衛生
・その他従業員関連の諸手続き
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
給与計算と社会保険手続きの経験2年以上（一人で業務遂行できるレベル）
【求める人物像】
正確さを重視して業務に取り組める、臨機応変な対応を心がけている
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 京都府京都市下京区
- 勤務時間
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8:30～17:30（所定労働時間8時間）
残業時間 月10時間程度
- 年収・給与
- 400万円 ～ 500万円
- 待遇・福利厚生
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・ライフプラン手当
・役職手当
・こども手当
・家賃補助手当（遠方からの就職時に上限3万円/月まで支給）
■退職金制度（勤続3年以上）
■財形貯蓄制度
■資格取得支援制度（業務に関連する資格は原則全額会社負担）
■社内割引制度
（無料）洗車、フィットネスジム
（割引）ガソリン、軽油、灯油、車検、自動車整備（オイル交換等）、レンタカー、オリックス・バファローズ野球観戦チケットなど（無料※抽選）
■ベネフィット・ステーション（旅行やグルメ、リラクゼーションなどで使える福利厚生サービス）
■就業規則、賃金規程、退職金規程、育児・介護休業規程、慶弔給付金規程あり
- 休日休暇
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完全週休二日制（土日祝）
年間休日 120日
- 選考プロセス
- 書類選考→面接2回
