募集要項
- 仕事内容
-
当社の生産拠点である国内工場の生産技術課のリーダー（課長）をお任せします。
＜ミッション＞
「早く」「安く」「品質良く」製品を製造するための生産技術開発、および現行技術の改善
その他業務改善の推進
＜生産技術課の業務内容＞
課長として以下の業務を行っている「課員の進捗管理と監督」を行っていただきます。
・工程設計/改善（機械加工、組立の両ライン、専用機の汎用機化検討） ：当社には、機械加工に関する工作機械が約150台あります。工場全体の稼働率を上げるために新たな加工機の導入や加工方法の改善（専用機の汎用機化も）を検討、推進します。また、機械加工が終わった部品を合わせて（外注品もあり）、組立作業を行いますが、組立作業の工程改善も行います（自動機の導入検討等）。
・歯車製品の図面作成と工程図の作成：当社は、大きく分けると外販用の歯車と、製品部品となる歯車を製造しています（比率は1:9）。外販用歯車については、歯車の営業部門が取ってきた受注にを基に、製造部に対して、図面と共に製造指示を出します。部品となる歯車については、技術部が設計した製品図を基に、製造部に対して、図面と共に製造指示を出します。
・設備保全 ：上記の加工機や受電設備等の保全業務を行います。
＜その他生産技術課管掌のPJ＞
・熱処理工程の改善検討：当社では、熱処理も自社内で行っておりますので、工場老朽化、生産ラインの最適化に伴い熱処理工場の新設を実施しますので、進捗管理等を行っていただきます。
・工場建て替え：工場の老朽化、生産ラインの最適化に伴い、工場の建て替えを生産技術課が主体で実施しています。（業者選定等含む）役員、部署間と連携をしながら実施していただきます。
・CAD/CAMによるプログラム作成教育：切削加工（ターニング・ミーリング）の知見とCAMによるNCプログラム作成スキルを持った製造員の育成を課題としており、生産技術課主体で教育を行っていただきます。
・新製品開発に伴う製造ラインの立上げ：新規開発したバルブアクチュエーターの製造ラインの作りこみを、生産技術課が主体で実施しています。（組立設備選定・業者選定等含む）役員、部署間と連携をしながら実施していただきます。
- 応募資格
-
- 必須
-
・マネジメント経験（人数不問）
・生産技術の経験（鉄や金属の切削加工をする製造ラインの改善や構築や集約のご経験をイメージしています）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県
- 年収・給与
- 700 - 1100万円（スキル・ご経験により決定）
- 待遇・福利厚生
- 社会保険完備、時間単位有給/半日単位有給有、有給休暇取得率70%、男性の育休取得率80%超（女性は100%）
- 休日休暇
- 完全週休二日制（土曜、日曜、祝日）、会社所定休日、年末年始休暇、年次有給休暇、ＧＷ、夏季休暇など
- 選考プロセス
- 書類選考、面接数回を予定
