募集要項
- 仕事内容
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設計部門 設備設計室にて、マンションの電気設備設計業務全般に従事して頂きます。具体的には、
●建築計画に沿った電気設備、消費エネルギーの検討、選定
●電気設備構築に関わる基本設計、実施設計、設計図面作成、コスト管理
●他部門（意匠設計、構造設計、機械設備設計、積算、施工計画）との調整
●確認申請、法規チェック
●電気設備の工事状況の確認
【会社、仕事の特徴・魅力】
●意匠設計、構造設計、設計監理や行政折衝等を行う専門部署があるので、設計に集中できる環境です。
●同社は板状マンションだけでなく、非住宅分野の拡大を中期経営計画にも掲げ、超高層タワーや再開発複合施設・ホテル・ビル・老人ホームなど多様な建築物について受注拡大を進めております。様々なご経験が活かせる職場です。
- 応募資格
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- 必須
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●電気設備に関する施工管理業務の経験がある方
●大学卒業以上
- 歓迎
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●建築電気設備の設計業務経験がある方
●設計事務所やゼネコン、サブコンでの経験がある方
●CADスキル
●設備設計一級建築士
●一級建築士
●建築設備士
●1級電気工事施工管理技士
●消防設備士
●受変電設備等の強電系の設計経験がある方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳 ～ 49歳くらいまで （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
- ●協調性がありコミュニケーション能力が高い方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区
- 勤務時間
- 8:30～17:00
- 年収・給与
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年収 650万円 ～ 1200万円
※年収は年齢と経験を考慮の上、決定します。
※昇給：年1回
※賞与：年２回
- 待遇・福利厚生
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・定年65歳、再雇用制度
・企業年金基金
・ライフプラン融資制度
・財形貯蓄制度、積立貯蓄制度
・従業員持株会
・直営保養所
・施設：診療所、体育館
・育児関連制度（育児休業制度、育児に伴う短時間勤務、在宅勤務制度、こども休暇）
・介護休業制度
・結婚祝金、出産祝金
・遺児育英年金制度
・年休積立制度
・ベネフィットステーション 他
- 休日休暇
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・完全週休2日制（土・日）、祝日
・夏季休暇、年末・年始休暇
・年次有給休暇 （半日、時間単位取得可）※連続一斉取得制度有
・特別休暇（慶弔休暇、配偶者出産休暇、看護休暇、介護休暇 等）
・年間休日120日
