募集要項
- 募集背景
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現部長の右腕として入社していただき、総務・法務・人事などの幅広い業務に従事していただきます。
管理部門の業務を積極的に取り組んでいただき、今後は部長候補として組織を牽引していただける方を募集します。
- 仕事内容
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総務をメインに法務や人事業務をお任せします。＜法務＞
・総務管轄の契約管理
・社内相談窓口
・リーガルチェック
・登記変更 等
◎知財系などの専門的な契約に関しては専門部署が対応しております。
◎随時、社外弁護士に相談できる環境です。
＜総務＞
・固定資産管理
・BCP関連
・人員配置関連業務
・オフィスレイアウト関連
・規程管理 等
部長（50歳）以下6名のメンバーで構成しておりますが、総務管轄の契約管理など専門的知識を必要とするポジションが人員不足の状況です。
ご入社後は部長の補佐としてオールラウンドに経験を積み、ゼネラリストとして組織を牽引する存在になっていただくことを期待します。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般中長期的は人事・労務業務、株主総会対応などゼネラリストとして幅広く経験を積んでいただき、次期部長を担っていただきたいと考えております。
【所属部署情報】
配属先：経営管理本部 人事総務部（6名）
レポートラインは人事総務部長です。
- 応募資格
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- 必須
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・総務としての幅広い業務経験
・契約書関連の業務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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〒102-0081
東京都千代田区四番町5番地6日テレ四番町ビル1号館
JR総武線・東京メトロ有楽町線／南北線／都営新宿線「市ヶ谷駅」より徒歩３分
東京メトロ有楽町線「麹町駅」より徒歩５分
東京メトロ半蔵門線「半蔵門駅」より徒歩５分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所・バップ大阪営業所
大阪府 大阪市 中央区 心斎橋イーストスクエア
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制
1日の標準労働時間: 7時間
休憩時間: 1時間
コアタイム: なし
時間外労働: あり
月平均残業時間 20時間～25時間
- 年収・給与
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年収600～800 万円
月給制 月額基本給 275,000円～×12か月＋賞与
上記に加え固定残業代（法定内残業月20.6時間分として50,213円～＋法定外残業月23.4時間分として57,037円～）＋エンタメ手当（5,000円／月）支給。
各時間数を超える時間外労働分についての割増賃金は別途追加支給。
通勤手当あり 実費支給(上限なし)
賞与あり 年2回（6月、12月）
昇給あり 年１回
- 待遇・福利厚生
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○リモート、フレックス可
○家族手当
○服装自由
○厚生施設（健保組合契約保養所）
○旅行代金補助（健保組合厚生事業）
○社内貸付金制度
○昼食補助制度
○日本テレビグループDC年金制度
- 休日休暇
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完全週休2日制
土曜日、 日曜日、 祝日、 年末年始休暇、 GW休暇、 産前・産後休暇、 育児休暇、 介護休暇、 特別休暇
◎年間休日118日
- 選考プロセス
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面接2回（人事・現場面接→役員面接）
適宜カジュアル面談(オンライン可)も受け付けております。
