プロダクト責任者の転職・求人情報 30576435

募集要項

仕事内容: 業務内容
プロダクト管理
プロダクトポートフォリオ・ビジョン・戦略・ロードマップの立案・管理
プロダクトバックログアイテムの優先順位付けと内容承認
GTMドメインとのコラボレーション
プロダクトリリースに関する情報連携
プロダクトマーケティング支援
（カンファレンスやセミナー登壇、PR用マテリアル提供、取材対応など）
プロダクトセリング支援（セールスマテリアル提供、ハイクラスの商談同席など）
組織管理
プロダクト組織の立案・管理（他ドメインマネジャーと協力）
プロダクトマネジャーの採用・育成・人事評価・人的管理
※ジョイン直後から上記業務に全面的に関わるというより、例えばプロダクトマネージャーなどのロールからジョインいただき、半年程度のオンボーディング期間を経ていただく想定です
※メンバーとの関係構築、信頼感醸成のため経営陣からもフルサポートさせていただきます
開発体制
用途に合わせて攻め・守りのバランスを意識した技術とサービスを採用しております。
言語：Ruby, JavaScript, Python, Java, GO
フレームワーク：Ruby on Rails, Vue.js
ビルドツール：Vite
ライブラリ：ElementPlus, PostCSS, Storybook
プラットフォーム：Amazon Web Services
データベース：Aurora MySQL
検索エンジン：Elasticsearch
監視ツール：CloudWatch, Datadog
コンテナ基盤：Docker, Docker Compose, ECS/Fargate
構成管理：Terraform, Itamae
OS：Linux

応募資格

必須: プロダクトマネジメント実績
BtoB SaaSプロダクトのプロダクト責任者を務めたご経験（1年以上）
上記期間中に、1億円以上のARR向上を自ら計画・主導・達成したご経験

歓迎: 【歓迎要件】
組織・人マネジメント実績
BtoB SaaSプロダクトを提供する10名以上のプロダクト組織（エンジニア、PdM、デザイナー等の混成）を、CTOなどとともにマネジメントしたご経験
上記マネジメント期間中に、プロダクトマネジャーおよびデザイナーをそれぞれ1名以上採用、育成、戦力化したご経験
上記マネジメント期間中に、組織の変革や改善を主導し、成果を上げたご経験
経営実績
ベンチャー経営陣の一員として1年以上経営に関わり、何らかの実績を上げたご経験

フィットする人物像: こんな人と一緒に働きたい
自律駆動のできる方
自分の限界を超えて成長する意志のある方
異なるドメイン知識を持つメンバーをリスペクトし、コラボレーションできる方
ドキュメントを活用し、他のメンバーとOpenに情報共有できる方

雇用形態: 正社員

勤務地: 東京都

勤務時間: 所定労働時間：8時間フルフレックス制（コアタイムなし）

年収・給与: 1000万円～1549万円

待遇・福利厚生: 通勤手当：交通費全額支給(上限5万円) 社会保険：健康保険（関東IT健保）、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

休日休暇: 完全週休2日制 (土日）、祝日有給休暇：入社時に13日、以降1年ごとに14日～23日を付与休暇：年末年始・GW・婚姻・慶弔・産前産後・看護・介護など

会社概要

社名: 非公開

事業内容・会社の特長: 当社は自社開発のSaaSの提供を通じ、大企業の契約関連業務のDXを推進しております。
当社は2018年の創業以来、業種業態業界を問わず、大企業顧客への導入実績を積み重ねてきました。
さらに、2024年6月にはシリーズBのフェーズにおいて総額10億円の資金調達を実施し、より成長を加速させていきます。
日本を動かす大企業顧客に、最高のUI/UXを体験していただくために、顧客フィードバックや価値仮説を基に、AI契約レビュー機能などの新規機能の開発や既存機能の改善を継続的に行っています。

プロダクト責任者 の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間11月9日～11月22日）

プロダクト責任者

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